摘要
孚就是信任，所谓孚众就是领导者能够取得群众的信任从而实施其领导职能。纵观古今中外的历史，杰出的领导者无不是众望所归，民心所向。相反，那些被赶下历史舞台的领导者必然是千夫所指、众叛亲离，最后身败名裂。孚众是一个领导者必过的关，也是一个领导者实施领导的基础。孚众的特点，第一是众益性，唯有一个领导者的行为符合大家的利益，才能取得大家的信任。马克思说：“人们奋斗所争取的一切都与利益有关。”而人们利益从某种程度上说是一种需要，这种需要又分为三个层次，生存、享受、发展。一般社会中的任何人都不能摆脱这种定式。作为一个领导者就应该研究这种需要，顺应这种需要，唯有代表大多数人之利益的人才能孚众。第二是滞后性，
出版日期
2000年08月18日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
