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用活激励机制，激发员工激情

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摘要摘要 : 企业要着力推行薪酬绩效变革，灵活运用弹性大的 KSF、多劳多得的 PPV和非物质的积分制，就能盘活人才、提升人效，员工就会激情无限 !

DOI wjvvl3x9j7/4598902

作者何信文

机构地区何信文

出处《当代电力文化》 2019年21期

关键词薪酬绩效 KSF模式 PPV模式积分制

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2020年05月06日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

当代电力文化

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