刍议高等学校绩效工资问题及建议

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摘要 根据人事部事业单位绩效工资实施方案,从2010年开始在高等学校全面实施绩效工资制度,合理的绩效工资分配制度,对于高等学校师资队伍建设、人才培养,教学、科研、训练及学校发展建设起到了积极的作用。但是,由于制度设计的问题和高等需要在实践中不断探讨和研究,本文分析了高等学校实施绩效工资制度存在的问题,并提出一些建议。
机构地区 不详
出处 《辽宁经济统计》 2014年3期
出版日期 2014年03月13日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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