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《公务员文萃》
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江西宁都年轻公务员入企服务常态化
江西宁都年轻公务员入企服务常态化
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摘要
江西省宁都县坚持深入开展年轻公务员入企服务专项行动,通过常态化的服务企业解难题、服务人才促发展,激发公务员干事创业的积极性。该县立足优势企业和引领示范作用明显的产业转型项目,组建50个入企服务小组,每个入企服务小组由一名经验丰富的党员干部和一名年轻公务员组成,对接2至4户重点企业,为对应企业提供常态化的服务和支持。服务期一般为一年,即“3个月集中活动期”加“9个月跟踪服务期”。
DOI
7dm19mordn/1984378
作者
王艳玲
机构地区
不详
出处
《公务员文萃》
2019年2期
关键词
服务企业
公务员
西宁
产业转型
党员干部
跟踪服务
分类
[经济管理][管理学]
出版日期
2019年02月12日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
公务员文萃
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