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特长是应聘成功的金钥匙

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摘要当我们在求职应聘时，负责招聘的主考人员在审看过你的学历证书和有关资料之后，会随意问一句：“你有什么特长?”看来是不经意地随口一问，但在你求职应聘的过程中却是一个不可马虎的环节。因为在短短的几分钟里，招聘方是精心设计好提问的。主考人就是想在短短的几句问话中，获得你到底具备哪些才能和特长的最大信息量。当然要回答好这些提问，必须靠平时的真才实学和勤学苦练。

DOI 3ojzxe7rd5/245494

作者刘巍

机构地区不详

出处《新劳动》 2002年17期

关键词特长提问勤学学历证书求职应聘信息量

分类 [经济管理][劳动经济]

出版日期 2002年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）