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护士职业获益感及认知干预策略研究进展
护士职业获益感及认知干预策略研究进展
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摘要
摘要从积极心理学的角度,分析国内外护士职业获益感的研究现状和进展,总结职业获益感的认知评价干预策略,包括构建护理管理支持组织、营造和谐的护理工作环境、完善护士职业生涯规划管理、引导正向职业感知、强化积极的职业情感体验。帮助护士深入感知工作带来的积极体验,挖掘职业获益感对职业心理的正向作用,为提高护士的工作积极性提供依据。
DOI
34g9lo18d9/3243507
作者
陶玉燕陈建红
机构地区
(江苏省海门市第五人民医院;南通226131)
出处
《中国医学人文》
2018年10期
关键词
护士
职业获益感
认知干预策略
分类
[医药卫生][卫生事业管理]
出版日期
2018年10月20日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中国医学人文
2018年10期
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