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《北方经济:学术版》
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2006年7期
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企业研发团队的结构性特征与培训策略
企业研发团队的结构性特征与培训策略
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摘要
研发团队在企业中的作用和地位日益重要,但由于一些特殊的原因,团队的管理与培训一直是困扰企业的问题之一.本文针对研发团队的组织形式、特点与不足,提出了研发团队培训的策略,希望能给企业的管理层一些启示和帮助。
DOI
odwly1lv4k/448156
作者
朱亮;王剑
机构地区
不详
出处
《北方经济:学术版》
2006年7期
关键词
研发团队
培训
结构特征
分类
[经济管理][世界经济]
出版日期
2006年07月17日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
北方经济:学术版
2006年7期
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