医院人事档案信息资源开发利用探讨

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摘要 摘要:医院为人们提供相应的医疗服务,医务人员的水平直接关系医院的稳定发展和病人的安全。因此,医院往往通过建立人力档案的方式对在职医护人员的简历、医德情况以及工作水平等多种资料记录下来,完善人力管理工作。本文主要探讨了当下医院人事档案在人力信息资源开发过程中的实际运用,以求起到参考作用。
出处 《健康世界》 2019年11期
出版日期 2019年12月17日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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