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《管理@人》
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2006年9期
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因岗设人是否奢侈
因岗设人是否奢侈
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摘要
企业扩大研发力量就会招聘技术人员、市场经理流失后补充新的市场经理,大多数企业都是先设计组织机构图,根据业务流程来定岗位,再根据岗位来定编制。
DOI
wjv5e5eqd7/456998
作者
程海涛
机构地区
不详
出处
《管理@人》
2006年9期
关键词
市场经理
组织机构图
技术人员
业务流程
企业人力资源管理
分类
[经济管理][政治经济学]
出版日期
2006年09月19日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
管理@人
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