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电力企业人力资源管理中的员工激励措施研究

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摘要摘要：作为当代企业，人才才是发展的核心动力。如此便使人力资源管理工作成为现代化企业管理工作当中的一项重要工作内容。企业在进行人力资源管理工作的过程当中，应该对员工的激励和企业发展之间的关系有一个高度的重视，对此进行深入的分析和研究，从而可以有效的保障和提高企业人力资源管理工作的效果和质量，电力企业同样如此。

DOI 6jrevpop45/4672439

作者祁菲

机构地区国网山西省电力公司太原供电公司山西省太原市 030012

出处《中国电业》 2019年24期

关键词电力企业人力资源管理员工激励问题及措施

分类 [经济管理][产业经济]

出版日期 2020年07月04日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

中国电业

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