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急诊护士能力素质需求分析及应用

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摘要摘要：目的：准确把握急诊护理人员的能力素质需求。方法：综合采用关键行为实践访谈法、问卷调查法和层次分析法。结果：提出了急诊护理人员能力素质指标体系及指标的相对重要度。结论：亟需建立急诊护理岗位能力素质需求标准，完善以素质需求标准为基础的急诊护理人员评价和培训体系。

DOI odwn25l3dk/5237608

作者徐少云梁春转

机构地区阳江市人民医院（急诊科）广东省529500

出处《护理前沿》 2021年7期

关键词急诊护士素质需求应用

分类 [医药卫生][护理学]

出版日期 2021年06月01日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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