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PDCA模式在体检中心健康管理中的应用效果及对体检者身心健康的影响

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摘要【摘要】目的分析在体检中心健康管理中实施PDCA模式的效果。方法选取我院2021年1月-6月60例接受健康体检的体检者作为参照组实施常规健康教育模式，再另选取我院2021年7月-12月60例接受健康体检的体检者作为研究组实施PDCA健康教育模式。比较应用效果。结果研究组体检者的体检时间较短且体检效率评分较高，P＜0.05；体检后研究组体检者的心理状态较稳定，P＜0.05。结论在体检中心健康管理中实施PDCA健康宣教模式，可使科室的工作效率明显升高，同时能使体检者紧张、焦虑的情绪得以缓解。

DOI 3j7vpl5wj1/5838077

作者叶欣杨文丽吴静

机构地区泸州市人民医院健康管理科四川泸州 646000

出处《中国结合医学》 2022年4期

关键词体检中心健康管理 PDCA模式身心健康

分类 [医药卫生][中西医结合]

出版日期 2022年04月20日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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中国结合医学

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体检中心健康管理 PDCA模式身心健康

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