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“五戒五量”提升青年工作者能力素质
“五戒五量”提升青年工作者能力素质
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摘要
摘要:随着企业用人制度的改革,年轻人从校园进入企业,面临着很多迷茫。高学历使他们较早进入了干部行列,但社会经验欠缺,能力素质与岗位要求仍有部分距离。这其中就出现了诸如:怨天尤人、愤世嫉俗、心高气傲、眼高手低等不良现象,本文通过分析当今部分青年工作者存在的问题,提出“五戒五量”,意旨在根据现象挖掘本质,进而找到解决问题的方法,提高青年员工工作素质。
DOI
wjvy2wvwj7/6542526
作者
赵博睿
机构地区
中国石油天然气销售天津分公司 天津 300450
出处
《中国科技人才》
2022年14期
关键词
青年 五戒五量 素质 提升
分类
[][]
出版日期
2022年11月01日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中国科技人才
2022年14期
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