事业单位人力资源经济管理模式优化措施

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摘要随着社会的不断发展，我国事业单位的制度也在不断完善，并且为社会创造了更多价值。在事业单位中汇聚了大量的人才和社会资源，对其的管理对于事业单位的正常运行和发展进步有着极其重要的作用。本文对其管理模式的现状进行了浅要分析，并且粗略研究了相关的优化措施，以便更好的推动事业单位的人力资源管理工作，使其创造出更大的社会价值。

DOI 54k7rkkedk/6783381

作者任立静

机构地区吉林省交通运输综合行政执法局（吉林省高速公路执法总队）吉林省长春市 130033

出处《科协论坛》2022年26期

关键词事业单位人力资源经济管理现状优化措施

分类 [][]

出版日期 2023年02月09日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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