简介:摘要:二战后开始发展的日本经济实际上存在重重隐患。1985年的“广场协议”促使日元升值,随后日本政府错误的使用过度扩张的经济政策,由于缺乏有效投资机会,过剩资金流入非实体经济,直至资产价格上升无法得到实业的支持。20世纪90年代的泡沫经济破灭对日本经济与金融市场造成极大损害,其重要原因就是日本政府对凯恩斯主义的不当使用。因此,我们应以史为鉴,在用西方的经济学理论来指导经济发展时,要结合具体问题制定政策。
简介:昔秦“招贤异国,委以重任,尊之于高位,终并六国,一统天下”。得人者兴,失人者崩。虽天下大同,理义相通,但西风东渐后,随之带来的西方思想管理法则,并未让中国的商界精英们产生多少的醍醐灌顶,茅塞顿开感。绵延久长的传统基因依旧盘亘在他们的潜意识里挥云洒雨,滋商润道。与西方现代管理思想相对应,以“人本”为核心的中国式管理和新古典主义管理学派也开始盛行。两者本无高下优劣之别,一切均因国情使然。于是,我们看到的是言必称盖茨、行必崇韦尔奇的柳传志,闭门后潜心研读的却是刻意购进的全套《清史》。不仅柳传志如此,其他为数不少的商业领袖们在啃读HBA教程的同时,顺手也将传统的商业历史镜鉴充实入了自己的管理案例库,在商界前辈究天人之变,通古今之际的管理理论中探索人力资源管理之道,寻求当下的商业突围之途。还说柳传志,2000年联想分拆,据说柳曾拿着二月河的《康熙大帝》一书寻找智慧源头,看看历史,想想自己,祸起萧墙,九王夺嫡的历史典故让他不寒而栗。以历史故事为题材创作的电视剧,叫好又叫座的作品,有时候也越俎代庖地充当了商业教科书的角色。《白银谷》残红褪去,2006年初《乔家大院》春花又俏,普罗大众看《乔》,念叨的多是以情感纠葛为经纬的故...
简介:如何与日本商人谈生意,对于缺乏经验的人,显得格外重要。要同日本人打交道不成问题,问题在于打交道的方式是否得宜。精通日语,但不要相信表面语言。要想角逐日本市场,流利的日语是必备的条件。当你和日本人协商重要交易时,千万记得带一个日本通同行,他不但要会说日本话,同时对日本各方面要有所了解。你绝不可依赖对方的翻译,因为他肯定不会努力维护你的权益。日本公司在没有精通对手语言人才情况下,是决不会和你做任何会商。另外,日本人也有一套与众不同的谈判方式,他们在与你讨论正题时,希望彼此多了解一些,在与你寒暄之后,他们会与你聊一些诸如嗜好、兴趣和家庭之类的话题。此外,他们认为,谈话时音调太高,声音过大也是一种不礼