简介:国有粮食企业面对国家粮食购销体制的重大改革,如何肩挑两副担子,行使两个职能,尽快创造较好的经济效益,确是个值得认真探索的问题。最近,笔者带着这个问题,对恭城瑶族自治县粮食系统1994年度在完成国家粮食收购、保管、供应任务外,积极发展多种经营的情况进行了调查,得到了一些启不。恭城县粮食系统有粮所、公司共10个基层企业,干部、职工337人,其中离退休125人,全年需开支费用195万元,而财政补贴仅有40万元。面临严峻的形势,恭城县粮食部门坚持深化改革,及时转换经营机制,在搞好粮油经营,发挥主渠道作用的同时,抓机遇,拓市场,大力发展以饲料加工、饲养商品肉猪为“龙头”的多种经营,既使企业创造了好的经济
简介:人事制度是保障人才充分施展智慧、整合能力进行经济社会建设的制度保障,而民族自治地方人事管理自治权系为该制度目的价值之基础。民族自治地方人事管理自治权的研究,既需要从事实和规范层面揭示,也需要从应然和实然维度检视。一方面,作为民族自治权的重要表现形态,民族自治地方人事管理自治权的权力形态多样,呈现多维聚合的态势。另一方面,权力的实现仍处于由观念性的权力转向现实中权力的进程中,权力的本体层面仍存在诸多问题。无论法规层面,还是权力内容都不甚理想。因此,需要从上述两个层面加以改进,从而保证民族区域自治的真正实施,进而使民族自治地方公民当家作主的权利得以保障。
简介:摘要:新农村建设是解决三农问题,缩小城乡差距,实现和谐社会的基础,而农村基础设施建设的建设问题又是新农村建设的核心,2020年是全面建成小康社会的关键时期,新农村建设是小康社会的重要组成部分,直接关系到农业生产条件的改善,农村村容村貌的改变和农民生活质量的提高。为深入了解基层农村公共基础设施供给的现状,我们选择了甘肃省临夏回族州和政县作为调研的对象进行实地调查,分别对和政县农村住房、道路设施、公共卫生设施、医疗机构、文化基础设施、教育机构、通讯设施和治安设施这几个方面的现状及问题进行了分析, 从新农村建成后村民的主观感受出发,调查分析新农村公共基础设施建设中村民的幸福感,对提高村民幸福感的有效途径,为西部新农村的建设提出可行性建议。