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  • 简介:摘要人力资源管理是现代企业发展中的一项重要工作,人力资源的价值已成为衡量企业核心竞争力的标志。本文在于探讨我国人力资源现状,分析我国人力资源管理所出现的问题,并提出了相应的解决措施。

  • 标签: 人力资源 现状 问题 措施
  • 简介:目的观察凉山虫草药材的急性毒性,为凉山虫草的开发与临床应用提供依据。方法按照国家食品药品监督管理局《中药、天然药物研究技术指导原则》,对凉山虫草(附菌膜)和凉山虫草(未附菌膜)进行急性毒性试验研究。结果小鼠灌胃剂量达到120.0g生药/kg,动物均未见严重毒性反应,无动物死亡。结论凉山虫草药材无明显急性毒性。

  • 标签: 凉山虫草 菌膜 急性毒性
  • 简介:摘要: 目前,在医院人力资源管理中,受管理制度等因素影响,仍然存在部分问题需要解决,这些问题包括:绩效评估体系不够完善、管理制度不完善、薪酬分配的激励性与竞争性较差等方面,从长远角度看,这些问题制约着医院的发展。因此,只有从多个角度入手,全面分析现代医院在人力资源管理方面存在的问题,并且针对性地提出解决问题的对策,才能更好的适应新的要求。

  • 标签: 医院 人力资源 管理模式 创新
  • 简介:摘要目前,在医院人力资源管理中,受管理制度等因素影响,仍然存在部分问题需要解决,这些问题包括绩效评估体系不够完善、管理制度不完善、薪酬分配的激励性与竞争性较差等方面,从长远角度看,这些问题制约着医院的发展。因此,只有从多个角度入手,全面分析现代医院在人力资源管理方面存在的问题,并且针对性地提出解决问题的对策,才能更好的适应新的要求。

  • 标签: 医院 人力资源 管理模式 创新
  • 简介:摘要:在社会经济的飞速发展背景下,我国的医疗卫生行业也发生了较大的改变,面临着较大的发展挑战。现代的医院是我国社会的重要组成部分,承担着救死扶伤和推动社会经济发展的重任。由此可见,医院的人力资源管理部门也要重视并做好人员的统一安排和管理,加强不同部门和不同科室医护人员的信息沟通力度,优化医院内部人力资源的管控模式,这样能激发医护人员的工作热情,才能让其更好地工作,加强医院医疗科研水平,还能有效促进医院的长远可持续发展,确保医院在人们心目中的积极正面形象,为社会的全面可持续发展奠定扎实的基础。下面该文主要论述了现代医院的人力资源管理方案。

  • 标签: 现代医院 人力资源 管理
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  • 简介:摘要:激励机制的构建对提升医院人员的工作积极性,提升工作业绩等都发挥着至关重要的作用。因此,本文通过制定合理的薪酬制度、采用多种激励方式、给予人性化的激励和做好考核工作后,能够搭建更加完善的人力资源激励机制,这对推动医院的长久发展和带动医院的发展都发挥着积极的影响。

  • 标签: 医院 人力资源 激励机制
  • 简介:摘要:现代思维导图自1970年代中期以来一直存在,由TonyBuzan以目前的形式开发。它的工作原理是从多个来源获取信息,并将这些信息以明亮、多彩的方式显示为关键词。当应用于书面材料时,思维导图被描述为一种有效的学习技术。本文着眼于如何使用思维导图作为教学资源,思维导图是一种很多老师不经常使用或考虑的技术。本文着眼于忙碌的临床教师如何以实用、可用的方式应用这种技术。这使主题对学生更有趣,并使学习和教学更加愉快。思维导图在临床教育中有许多潜在的应用,并且可以适应许多情况。它可以用作教学资源,作为准备和复习讲座的辅助工具,该技术允许快速编写和复习笔记,最重要的是可以轻松更新信息。思维导图可用于多种情况,包括基于问题的学习、小组教学、一对一环境、作为考试工具和个人复习。

  • 标签: 思维导图 临床 教学
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  • 简介:摘要:医院后勤管理在医疗机构运作中起着关键作用,其中资源分配与效率优化是重要议题。本文旨在探讨如何有效分配医院后勤资源以提高运营效率,主要聚焦于人力资源和物资资源的管理。文章分析了资源分配的挑战,包括需求不稳定、成本控制、人力规划等问题。本文提出了一种基于数据分析和技术支持的优化方法,以提高后勤资源的利用效率。最后,通过案例研究和实证分析,论证了该方法的有效性,并强调了医院后勤管理对提供高质量医疗服务的重要性。本文的研究将有助于医疗机构更好地理解如何在资源有限的情况下实现最佳运营。

  • 标签: 医院后勤管理 资源分配 效率优化 人力资源 物资资源
  • 简介:【摘 要】 目的:研究社区家庭医生式服务团队健康教育对改善精神疾患家属心理健康状况的效果。方法:选取来广营社区卫生服务中心管理的精神病患者家属 77人,采用抑郁自评量表( SDS)进行测评,对家属进行健康教育,随访,对干预效果进行评估。结果:社区有效干预前有 84.62%存在不同程度的抑郁症状,而干预后这一比例下降至 73.08%;男性、 50岁以上、高中以下、超重肥胖、吸烟、饮酒和家属患精神病年限≤ 5年的抑郁症状率随访较基线干预效果显著( All P<0.05)。结论:社区卫生服务中心应及时对精神病患者家属提供有关症状控制的长期支持和咨询计划,根据存在问题进行有效干预。

  • 标签: 精神病 家属 抑郁症状 干预效果
  • 简介:摘要:随着社会的发展,人们的消费需求越来越强烈。而我国的卫生部门根据消费者的用药需求,实行了处方药和非处方药的区分。其中,非处方药是指OTC药品,是人们根据自己的情况可以自行购买的药品。目前OTC药品经营销售方面存在一些问题,为避免这些问题对我国西药、中成药业的发展产生不利因素,应该及时采取必要的措施

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  • 简介:摘要冬虫夏草是一种名贵的中药材,具有特效治病养生作用,在国内外的声誉很高。开发利用冬虫夏草的资源,充分发挥其保健功能具有积极意义,使其野生资源得到合理的保护和发挥其药用价值,促进国内医药保健产业的发展。本文主要对冬虫夏草研究现状进行了解,并对其发展进行展望。

  • 标签: 冬虫夏草 研究现状 展望 开发利用 医药保健
  • 简介:医院制剂室经过国家几次换证,其生产软件、硬件得到不断规范和完善。医院制剂质量有较大的提高。但与通过药品生产质量管理规范(GMP)认证的药品生产企业相比仍有一定的差距。国家政策对医院制剂又设置了许多限制,只能生产临床需要而市场上没有供应的品种。医院制剂的出路何在?应该有怎么的发展思路呢?

  • 标签: 医院制剂室 药品生产质量管理规范 药品生产企业 制剂质量
  • 简介:摘要目的通过对本院急诊科护士职业危害因素现状的进行调查及分析,制订相应的防护对策,使急诊护士得到更好的防护。方法通过发放自行设计的调查问卷对本院急诊科护士进行调查,了解其对职业危害的认知及现状。结果此次调查中,在护士对急诊科职业危害因素的现状排序,将社会心理方面的压力排在首位的,有77例,占89%,其次为患者的血液、体液、排泄物的污染,以及锐器伤等。结论通过职业危害因素现状分析,提高急诊科护士自我保护意识,运用防护措施降低急诊护士的职业危险。

  • 标签: 急诊护士 职业危害 社会心理
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