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  • 简介:天然气水合是21世纪最具潜力的清洁能源,对其进行注热开采被认为是最行之有效的开采方法。以某冻土区天然气水合拟开采矿区为例,在水合分解动力学模型的基础上,建立了基于有限体积法的天然气水合分解热力学模型,并对天然气水合温度场分布的影响因素进行了分析。结果表明:在其他条件不变的情况下,随着注水速度的增加,天然气水合的高温区域逐渐增大,且分解速度加快;随着孔隙度的逐渐增大,天然气水合高温区域的变化趋势基本相同;随着注水温度的增加,天然气水合高温区域的变化趋势也基本相同,但作用在天然气水合表面的温度随着注水温度的增加而增加。对该矿区进行注热开采时,当注水速度为6m/s、注水温度为80℃时,天然气水合的分解速度最快,具有较好的经济效益,该结论可为注热开采实践提供理论依据。

  • 标签: 天然气水合物 有限体积法 注水速度 水温 孔隙度
  • 简介:比较了3种丙烯酸酯/丙烯酸共聚的分散性,发现丙烯酸丁酯(BA)/丙烯酸(AA)共聚的分散性能最好。探讨了单体配比、引发剂用量和反应温度对丙烯酸丁酯/丙烯酸共聚分散性能的影响,并研究了合成的共聚的最佳使用条件。实验结果表明,在BA与从质量比为0.6:1、过硫酸铵和亚硫酸氢钠用量(质量分数)均为3%、反应温度70℃的条件下合成的共聚具有最佳分散性能。丙烯酸丁酯/丙烯酸共聚在乙醇中的分散性优于在水中的分散性,在乙醇和水中的质量分数分别为1.0%-1.2%和1.4%时,可获得最佳分散效果。

  • 标签: 分散剂 丙烯酸丁酯/丙烯酸共聚物 分散介质 粉体
  • 简介:汽油直接喷射(GDI)技术能够显著地提高汽油机的燃油经济性能和排放性能,是汽油发动机的一个重要发展方向,而喷嘴沉积对GDI发动机的燃油经济性及排放有着举足轻重的影响。本文通过典型工况条件下不同组分燃油的对比试验,考察了汽油组分、汽油清净剂对GDI发动机喷嘴沉积、HC排放、烟度方面的影响。结果表明,燃油中的芳烃组分对GDI发动机喷嘴沉积的影响最大。

  • 标签: 燃料 添加剂 汽油直喷发动机 喷嘴沉积物 汽油组分 清净剂
  • 简介:通过物理模拟试验研究了聚驱后聚合滞留量随推进距离的变化规律,对比分析了有无聚驱在无碱二元复合体系中聚合和表面活性剂滞留量随推进距离的变化规律.结果表明,聚驱聚合滞留量随推进距离增加近似呈指数关系递减,同时注入端区域滞留大量聚合.近注入端剩余油饱和度较低,复合体系损失少;注入端附近聚合滞留量较高,有效减缓复合体系的滞留损失,滞留聚合能保护复合体系,有助于复合体系进入剩余油饱和度较高的地层深部,提高聚驱后复合驱采收率.

  • 标签: 聚合物驱 滞留聚合物 滞留规律 无碱复合体系
  • 简介:雷电是自然界中强烈的放电现象,是一种严重的自然灾害,目前还无法控制和阻止它的产生。它具有高电压、大电流和瞬时性特点。当建筑接闪落雷时,雷电放电过程往往出现三种物理现象:静电感应、强电磁场和辐射电磁波,严重干扰无线通迅和各种电子设备的正常工作,造成许多微电子设备损坏,且传统避雷针等防护系统无法有效保护。根据石化企业的特点,结合当今先进的防雷技术与产品,对当前防雷工程中存在的问题提出一些改进意见。

  • 标签: 石化企业 避雷器 接地装置 综合防雷
  • 简介:从应收款的概念入手,在理论上论述企业应收款产生的成因;分析就收款对企业经营产生的积极作用和消极影响;指出企业应收款居高不下的原因,针对由商业竞争产生的商品赊销行为导致的应收款的消极影响及当前企业应收款居高不下的原因,提出企业应收款管理的微观目标,并提出具体的管理措施。

  • 标签: 企业 应收款 管理措施 管理目标 管理制度 收帐政策
  • 简介:索赔是工程承包过程中经常发生的事件。“低中标,勤签证,高索赔”在国际工程建设领域耳熟能详,但在我国工程建设市场,尚未被承包商充分认识和利用,或者即使拥有索赔的权利,也不知如何索赔,甚至不敢索赔。正确的工程索赔,对改善工程承包效果具有很大影响。熟悉国际惯例及经济合同法,掌握产生索赔的各种因素,明确索赔的依据,重视索赔的管理,可以使承包商在激烈的工程建设市场中减少或避免损失,取得较好的经济效益。

  • 标签: 工程索赔 原因 依据 管理
  • 简介:培训评估是企业培训中不可缺少的重要环节.在分析企业培训评估现状的基础上,论述评估的指导原则;提出培训评估体系的构想和具体的指标体系;介绍国外培训评估模型并阐述总结性评估的目的和作用.

  • 标签: 培训 评估 体系 作用 评估体系 企业培训
  • 简介:依照我国的担保法,针对企业不适当提供保证的现象,提出了规避保证风险的若干对策。

  • 标签: 规避风险 担保合同 对策
  • 简介:DuPont-三井Polychemicals公司开发出系列乙烯基聚合新产品。这些产品包括一种具有半持久功能性的聚合抗静电材料,一种显示性能优于聚酯(PET)弹性体的高透湿性材料,一种用于电子设备的高阻燃电缆包装材料,一种用于汽车外部应用的热塑性弹性体及一种能够高温杀菌的多用途密封剂树脂。

  • 标签: DuPont-三井Polychemicals公司 乙烯基聚合物 聚合抗静电材料 高透湿性材料 产品开发
  • 简介:在日前召开的上海市高新技术成果转化项目自主创新“十强”、“百佳”表彰大会上,聚氨酯事业部聚合多元醇GPOP-2042新工艺获2006年度市“百佳”项目奖。聚合多元醇GPOP-2042是一种高固含量、粘度适中、稳定性好、残留量低和制品性能优良的新型聚氨酯原料,提高了聚氨酯泡沫制品的开孔性和承载性,降低了泡沫密度和生产成本,可广泛应用于高档家具、汽车等领域。GPOP-2042性能可与国外同类产品相媲美,质量达到国际先进水平。该产品的制作工艺“制备高稳定性、低粘度聚合多元醇的连续法”(即事业部自行开发的DMC聚醚新工艺)获得了国家发明专利。

  • 标签: 聚合物多元醇 制作工艺 聚氨酯 事业 高新技术成果 国家发明专利
  • 简介:通过对传统企业员工培训理论的剖析,阐述经典员工培训理论存在的缺陷;结合企业培训工作实践过程中所暴露出来的问题,从树立员工培训投资理念和增强企业竞争力的角度,探讨实现企业和员工共同受益的培训途径。

  • 标签: 企业教育 员工培训 投资理念 企业竞争力 人力资源管理
  • 简介:分析国有企业在人力资源管理上面临的形势;针对国有企业必须面对和解决的人才流动以及如何留住人才的问题,提出了根据企业的特点和发展目标应采取的积极的人才策略.

  • 标签: 人力资源管理 对策 国有企业 人才流动
  • 简介:长期以来,企业实行的技师聘任制对提高技术工人整体素质、稳定技能人才队伍发挥了重要作用。随着技能人才供需矛盾的加剧,部分企业内部进行的分配制度改革、国有企业技师流失现象加重等变化,技师聘任制度改革势在必行。在分析技师队伍现状和存在问题的基础上,就技师聘任制度改革,提出意见和建议。

  • 标签: 企业 技师聘任制 技术工人 人才流失 人事制度
  • 简介:今年四月中旬,我随中国石油化工总公司团组赴日本国参加了JCCP国际石油中心的研修活动,对日本企业的人事管理有了初步的了解。日本企业人事管理制度具有以下三个特点:第一,终身雇佣。在会社不破产的情况下,社员一旦被会社所雇佣,尽管会社遇到经

  • 标签: 人事管理制度 日本企业 终身雇佣 三项制度 中国石油化工总公司 会社