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  • 简介:在分析高技能人才评价工作中存在评价滞后、内容脱节、质量不高、方式落后等现象的基础上,就高技能人才评价方式和管理体系提出建议和构建思路。

  • 标签: 高技能人才 评价方法 评价模式 评价体系