简介：针对学生安全事故的原因分析,基于学校安全工作的基本定位和逻辑框架,提出了建立学校安全工作长效机制的关键与要点。

简介：由于职校生的特殊性，对中职班主任提出了更高的要求。要想做好中职班班主任工作，主要应从“用爱架起师生沟通的桥梁”、“用制度规范班级管理”、“通过家校携手实现教育合力”三个方面入手开展教育工作。

简介：摘要：土地储备是政府调控房地产市场的重要手段之一，也是政府规划城市建设的重要举措。城市规划不仅可以提高土地利用率，而且是土地储备资源的保障基础。土地储备在城市规划中的运用，使土地储备的功能由单一的经营性储备转变为公益性储备与经营性储备相结合。城市规划参与下的土地储备可以改善城市功能格局，实现城市利益的最大化发展。从分析土地储备与城市规划之间存在的问题入手，提出了有效发挥城市规划在土地储备中的作用，实现城市利益最大化的措施，从而为城市规划的有效实施和土地储备的顺利开展提供参考，使政府部门能够充分实现合理利用土地的目标，确保城市发展的和谐健康。

简介：摘要班主任作为班级的领导人，也是学校工作的重要参与人，是履行学校目标的具体实施人，同时也是沟通学校、家庭以及社会的桥梁与纽带。新时期的班级管理工作则需要班主任带有一腔热情积极地参与进来，热爱自己的本职工作，而且还要具备与时俱进的精神，确定“以人为本”的管理理念，讲究一定的工作艺术，主动走入学生的内心，让每一个学生都能在班主任爱的滋润下健康成长。

简介：摘要:在信息科技不断发展的今天，出现了许多新媒体。因此，广告市场被分散，受众受到了不同媒体的关注，从而阻碍了气象学的发展。大量新媒体的出现也将我们带入了大数据时代。许多更加同质化的媒体组织已经完全整合。传统的气象宣传更加简单和全面。总之，以前的气象科普宣传方式对于目前的融媒体时代来讲具有很大的限制问题，以前气象科普新闻是独立的，他有着唯一的明确的信息来源，在当前的互联网杂乱信息时代，很多信息资源都无法追究源头，因此新媒体和旧媒体各有优势和各有弊端，如何才能双面融合让气象科普工作更上一层楼是当前气象局需要关注的重点。

简介：摘要：在新时期企业中，青年职工思想政治工作的开展具有重要意义。全面关注青年职工的思想状况，及时发现问题并制定相应措施进行引导。思想政治工作需要注重全面、系统的策略，既关注思想引领和政治教育，也重视创新创业和个性发展。通过完善工作机制，提升工作水平，引领青年职工走在正确的成长道路上，为企业的长远发展贡献力量。

简介：摘要目的探讨机械通气促进肺成纤维细胞活化及肺纤维化的机制，明确乳酸-转化生长因子-β1（transforming growth factor-β1, TGF-β1）途径在该过程中的作用。方法①将C57BL/6小鼠采用随机数字表法分为假手术组（Sham组）和机械通气组（MV组），每组12只，其中Sham组仅行麻醉插管处理并保持自主呼吸，MV组采用20 ml/kg潮气量和70次/min通气频率行单次2 h机械通气，观察7 d后取材。采用H-E染色、Masson染色观察肺组织的损伤程度和纤维化程度，采用Western blot法检测肺组织Ⅰ型胶原蛋白α1链（collagen type Ⅰ alpha 1 chain, COL1A1）、α平滑肌肌动蛋白（α-smooth muscle actin, α-SMA）和TGF-β1的蛋白表达情况，采用比色法检测小鼠肺泡灌洗液（bronchial alveolar lavage fluid, BALF）和血清的乳酸浓度。②将人胚肺成纤维细胞MRC-5采用随机数字表法分为4组（每组3个孔）：PBS对照组（Con组）、1 mmol/L乳酸组（Lac1组）、10 mmol/L乳酸组（Lac10组）和20 mmol/L乳酸组（Lac20组），于乳酸刺激MRC-5细胞24 h后采用ELISA法检测细胞培养上清液中TGF-β1含量，同时采用细胞免疫荧光观察α-SMA的表达情况；于乳酸刺激MRC-5细胞72 h后采用Western blot法检测不同分组细胞COL1A1和α-SMA的表达情况，并通过ELISA法检测细胞培养上清液Ⅰ型前胶原羧基肽（procollagen type I carboxyl peptide, PICP）的含量变化。③另取MRC-5细胞采用随机数字表法分为3组（每组3个孔）：PBS对照组（Con组）、20 mmol/L乳酸组（Lac20组）和20 mmol/L乳酸+TGF-β1受体抑制剂（SB431542）组（Lac20+SB组），处理24 h后采用Western blot法检测不同分组细胞COL1A1和α-SMA的表达情况。结果①与Sham组比较，MV组小鼠肺泡间隔增厚、胶原蛋白沉积、肺纤维化程度加重，伴有COL1A1、α-SMA和TGF-β1表达水平升高（P<0.05），血清和BALF乳酸浓度升高（P<0.05）。②与Con组比较，Lac10组和Lac20组细胞培养上清液中TGF-β1、PICP含量升高（P<0.05），细胞中COL1A1和α-SMA表达水平升高（P<0.05），免疫荧光观察到α-SMA在细胞内表达增多（P>0.05）。③与Lac20组比较，Lac20+SB组细胞COL1A1和α-SMA表达水平降低（P<0.05）。结论机械通气可以通过乳酸-TGF-β1途径活化肺成纤维细胞，引起胶原蛋白分泌，促进机械通气相关性肺纤维化进程。

简介：摘要：企业政工队伍建设和思想政治工作的结合对策，是当前企业管理中亟需重视和实施的重要议题。本文通过分析了企业政工队伍建设存在的问题和挑战，强调了思想政治工作在队伍建设中的重要作用和价值。针对当前需求，提出了多方面的对策，包括制定融合思想政治工作的具体举措、加强员工思想政治素质提升等方面。最后，建议进一步完善相关政策和措施，以推动企业政工队伍建设和思想政治工作的有机结合，为企业的可持续发展提供坚实支撑。

简介：摘要目的编制护士产后返岗工作压力测评量表并检验其信效度。方法基于"认知—现象学—交互作用"理论，结合质性访谈建立条目池，经专家咨询及预调查形成初始量表，选取282名产后返岗护士进行项目分析及探索性因子分析，选取635名产后返岗护士进行信度和效度检验。结果形成的护士产后返岗工作压力测评量表包含5个维度，30个条目，内容效度为0.943，与抑郁自评量表及卡劳斯克/米勒满意度量表的相关系数分别为0.572、-0.482（P<0.01），探索性因子分析显示累计方差贡献率为59.379%，验证性因子分析显示5因子模型拟合度良好，总量表Cronbach's α系数为0.940，折半信度为0.882。结论护士产后返岗工作压力测评量表具有良好的信效度，可用于测评产后返岗护士的工作压力情况。

简介：论文摘要：本文结合企业科研单位实际，简要论述了加强新形势下廉政教育工作的必要性和紧迫性，分析了当前企业科研单位在廉政教育方面存在的问题，强调指出：要加强组织领导，创新教育模式，坚持因人施教，突出科研特色，着力解决廉政教育体制机制不健全、方式方法落后、针对性不强、教育效果不明显等问题，进一步筑牢党员干部的思想道德防线，为科技创新高质量发展积极营造风清气正的干事创业环境。