简介：　　摘要：对于一个企业来说创新是企业的生命，能够为企业带来巨大的利润。对于国家来说，创新是科学技术进步的前提和基础，是国家和民族振兴的源动力。教师是课程改革的主要生力军。教师的状态直接的影响到课程改革的成败。只有头脑灵活多变的教师，才会培养出有创造性的学生 ;只有个性的教师，才会培养出有个性的学生。因此，建设教师队伍、完善教师队伍，发展机制，是提高每一位教师综合素质关键。 　　关键词：高校师资管理机制 创新 队伍建设 　　引言：在当今时代的师资队伍的建设与管理中，以教师为中心，以师道尊严为主要的思想必须做出一些取舍。教师在教育改革中要建立形式多样的培训、学习机制。建设教师队伍要针对教师工作特殊性，建立形式多样，培训学习机制，学校要以新一轮基础教育课程改革为契机，全面提高教师的综合素质。本文就简要的阐述了在高校的师资队伍建设过程中，我们应该意识到的问题，并简要的提出了以后的措施。

简介：摘要：随着我国互联网的发展进步，在一些重大的社会突发事件当中，舆情的传播速度越来越快，互联网在一定程度上也推动了舆情的传播，尤其是在一些突发性的公众事件当中，舆情的扩散速度很快，使得突发事件的舆情对整个社会带来了很大的负面影响，如果不及时的对突发事件的信息进行管控，就会造成严重的舆情危机产生，进一步增加了突发事件给社会带来的危害。因此，在信息化的社会环境下，要做到对突发事件的舆情进行精准的管控，还需要进一步加强突发事件的舆情管控机制建设，来全面的保障舆情管控工作的有效落实，进一步将突发事件的舆情危害降到最低。因此，本文在研究中也将进一步针对在突发事件的舆情管控中存在的一些问题进行研究，并且结合突发事件舆情的特点，进一步的提出建设突发事件舆情管控的有效措施，进而更好的将突发事件的社会负面影响降到最低，更好的营造良好的社会环境。

简介：摘要对于劳务工人的重要性，保障其合法权益，保护其作业安全越来越被重视，劳务工人的稳定是建设和谐社会的重要部分，但公路建设过程中仍存在“劳务纠纷”、“违章作业”、“用工荒”等问题，本文结合我公司在公路建设中劳务工人管理的实践经验，探析新时代劳务工人的管理，即如何培养劳务工人意识形态，从合同意识、生产意识的培养角度入手，让劳务工人自觉形成履行合同意识、提升技能知识意识，增强安全生产意识等意识形态，做新时代的建设工匠，从根本上让制度措施真正发挥作用。