简介:习惯性违章,是指人们在工作中图方便,平时一些不经意的的违章行为,平时养成的习惯,习以为常的违反安全管理的相关规定以及操作手册、各种规章规定的行为。这些违反安全规章的行为,把侥幸当做“工作经验”,这种隐蔽性往往不被人们所认识,往往在不经意间就会造成严重后果。据资料显示,电力企业所发生的事故,有大多数事故是由于违章造成的,其中,其中习惯性违章造成占很大的比例。生产设备损失以及鲜血甚至生命换来的教训再次表明习惯性违章已经成为企业事故的重灾区。
简介:摘要近年来,随着经济社会的发展和进步,无论是群众生活还是各行业的生产经营,对电力的需求都有了前所未有的提高,依赖性也越来越大,据不完全统计,我国每年用电量的增长速度均保持了3.5%%左右,电网建设施工所产生的影响也越来越大,优良的施工技术和严格的管理,不仅能提高电网建设施工的施工水平,还能加快基本的进度,在提高电网建设施工企业和满足社会用电需求上作用明显,然而,当前电网建设施工安全习惯性违章的存在,使得电网建设在施工技术和管理上还存在一些不完善之处,这些情况的存在一定程度上降低了电网建设的施工质量和安全水平,不能充分发挥电力行业对经济社会发展的促进作用,因此,电力行业在电网建设施工中,必须从探讨安全习惯性违章背后隐藏的根源问题切入,高度重视对施工技术的研究和管理,严格抓好工程建设人员的安全习惯性作业管理工作,从而更好的保障我国电网建设施工工程的快速发展。
简介:摘要现阶段,随着时代的快速发展,在很大程度上促进着高校的扩招工作,进而对高校的后勤管理以及维护提出了更加严峻的要求。水电管理和维护作为后勤管理工作的重要组成部分,加强高校水电管理及维护制度的改革创新具有重要意义。但是,在现阶段的高校水电管理与维护当中仍存在着一系列的问题,在这种情况下,就需要相关管理部门以及高校后勤管理人员高校后勤管理制度的完善,以此来促进高校后勤管理工作的持续、稳定发展。本文首先阐述了后勤水电管理人员应具备的素质;其次分析了高校后勤水电管理制度有效创新研究;再次分析了高校后勤维护工作存在的一系列问题;最后着重探讨了高校后勤水电维护制度的创新分析。
简介:摘要:根据现代内部控制理论,企业内部控制是一个平衡、动态的管理过程,提高经济管理效率,保证管理信息的权利和责任,来维持资产的安全和完整性,实施管理发展战略。企业的内部控制不仅是会计制度的内部控制,也是企业整体的管理体制和管理框架的控制。特别是近年来,企业的快速发展必然会扩大企业的资金投入,提高资源利用效率。企业需要确立健全的内部控制制度,采取适当的风险防止措施。但是,企业财务内部控制的现状远远落后于现代内部控制的要求,内部控制的一些缺陷普遍存在,应了解这些不足,制定相应的对策,完善内部控制机制,对提高企业经济管理水平,保障企业资产安全具有重要意义。