简介：摘要电力企业养老保险是我国养老保险体系的重要内容，对国民经济发展以及人民生活水平提升具有重要意义。完善科学的养老保险制度不仅能促进电力企业健康与可持续发展，同时还能推动我国养老事业的腾飞。本文作者结合自己的工作经验并加以反思，对电力企业养老保险存在的问题及对策进行了深入的探讨，具有重要的指导意义。

简介：摘要我国机关事业单位与企业退休人员养老保险制度一直饱受诟病，2015年1月国务院在破除养老金“双轨制”上迈出实质性一步，颁布机关事业单位养老保险改革方案。然而改革的政策衔接、替代率过低、财政压力增大等问题成为在“双轨制”改革中的拦路虎，中央及地方政府都需要尽快出台改革实施细则与配套的政策措施，推进改革落到实处。

简介：摘要国有企业的壮大发展对我国的经济建设具有重大的意义，促进了社会经济的良性发展。社会保险管理在国有企业的发展中也发挥了不容小觑的力量，它切实地维护了企业员工的个人合法权益，推动着企业的发展，也在某种层面上维护了社会的稳定。本文将主要针对国有企业中的电力企业，浅要谈谈社会保险管理的重要意义，以及目前管理中存在的诸多问题和相应解决措施。

简介：摘要社会保险是新时期现代化电力企业运营过程中尤为重要的内容，因此必须进一步强化社会保险管理的原则性与政策行，有目的、有步骤地实现科学化管理。

简介：摘要随着我国经济的快速发展，人们精神层面的不断提高，如今薪资只是作为衡量职业的一个标准，而且并不唯一，所以企业的社会保险管理变得尤为重要。一个企业对于人才的流失问题尤为重视，那么社会保险往往是人才培养最坚实和最有利的后盾和保障，因此如何做好企业的社会保险是当今企业工作的重中之重。文章在研究如何做好企业的社会保险管理的基础上，重点探讨了社会保险管理存在的问题及其重要性。

简介：摘要社会保险是一个重要的社会问题，是人力资源管理的重要组成部分，其能够帮助劳动者分担和降低风险，最大限度的保证企业职工自身利益的手段，因此说加强企业的社会保险管理十分重要。电力企业社会保险管理是人力资源管理的重要组成部分，是提高企业竞争力的重要途径，本文就以此为重点进行论述，指出在新形势下电力企业社会保险管理工作存在的问题，并指出相应的解决措施。

简介：摘要社会和企业要得到健康的、可持续化的发展，建立一个完整的、系统的、全面的社会保险体系是非常必要的，重视人力资源管理中人力的因素，将企业利益和职工的利益结合起来考虑，建立完善的社会福利制度，保证社会保险的健康实施与发展，让企业和职工在发展中达到双赢的目的。基于此，本文就社会保险人力资源方面存在的问题与对策进行分析。

简介：摘要当今社会，人力资源已经成为企业内部最为重要的生产力，企业为了提升人员工作效率、工作主动性，必须采取更为积极有效的人力资源管理手段。在众多管理手段当中，社会保险作为企业员工福利保障的重要内容也因此成为了提升人力资源管理水平的重要研究方向。基于此，本文对社会保险对加强人力资源管理的积极意义进行分析。

简介：摘要在本文之中，主要是针对了补充医疗保险对企业的作用做出了全面的分析研究，并且在这个基础之上提出了下文中的一些内容，希望能够给与同行业工作的人员提供一定价值的参考。

简介：摘要在20世纪末期，我国已进入了老龄化社会。为了解决养老问题，我国已建立起“三支柱”的养老保险体系。然而，随着养老保险制度的不断完善，我国养老金会计体系始终未与养老保险体系配套。为了规范职工薪酬的会计处理，我国财政部于2014年发布了《企业会计准则第9号——职工薪酬》（修订）。在这一背景下，本文通过对我国养老保险制度发展的梳理，分析我国养老金会计的现状。在新职工薪酬会计准则的基础下，对新增的离职后福利进行具体研究，探讨养老金会计的会计处理，为构建我国的养老金会计体系提出建议。

简介：摘要母线PT一次保险熔断作为一种故障经常发生，发生后往往伴随其他故障现象，经常伴随接地报警，导致不能第一时间判断故障情况。本文通过一次真实6KV母线PT断线事故阐述了事故发生经过、故障判断情况以及事故处理过程，并根据现场实际情况进行了防范措施制定。

简介：摘要发电机PT回路牵涉到机组有功、无功调节，如果机组有功、无功调节装置无法识别发电机PT一次保险慢熔，将引起机组误调节或是保护误动作，从而可能导致发电机发生保护动作，危及机组安全。本文通过分析南瑞RCS985、ABBUnitorl5000PT断线判据，结合发电机出口电压互感器配置，介绍一起成功处理发电机出口电压互感器一次保险慢熔事件。

简介：摘要针对某公司一起发电机出口PT高压保险慢熔异常现象，从PT高压保险硬件、励磁“PT断线”保护逻辑、生产管理制度三个方面分析原因，并提出了针对性的防范措施。

简介：摘要电压互感器是变电中重要的设备，它在运行过程中起到了关键的作用，其中，互感器保险频繁断裂，不仅会对企业产生严重的经济损失，同时还会阻碍计量工程正常开展，这是当前电网运行期间面临的主要难题。本文主要分析了电压互感器保险频繁熔断及电压互感器爆炸的原因，提出了相应的解决措施。

简介：摘要自改革开放后，我国经济迅速发展，工业以及民用电需求量大大增加。但是电力系统却不能及时的供电。配电网的结构不合理的缺点渐渐的影响人们的日常生活，甚至严重到限制了我国的经济发展。配网自动化能够有效地提供电力系统的供电能力。面对供电不足的问题，我国在配网自动化方面做出改革以寻求我国的经济快速发展。

简介：摘要本文在列举余杭区供电公司现有电力缴费方式的基础上，分析现有缴费方式凸显的弊端，从而提出推进社会化缴费的需求与整合代缴电费业务的优势，最终探索社会化缴费即电费空中充系统的构架，打造优质服务平台，拓宽社会化、非现金缴费幅度，最终实现供电企业、电力客户、第三方利益的最大化。

简介：摘要基于我国经济水平的大幅增长，电网建设也需紧跟脚步，向社会提供稳定的电力支持，也是在此态势下，电力事业也迎来了极广阔的发展空间。所以，做好电网建设工作，积极应对电力需求高速增长的这一挑战，紧抓发展。基于强化结构调整步伐，通过电力体制改革的深化，认真履行好社会责任，保证电网建设与社会经济协调发展，满足人们生活水平、社会经济水平对电力提出的需求。

简介：摘要伴随着我国社会和经济的发展，我国国家电网也在不断的改革，与时俱进，为社会发展和人们生活提供着能源支撑。在当前电力改革已经步入新常态的背景下，本文对我国国家电网的改革历程以及承担的社会责任进行了分析，希望能够促进我国电网的健康发展，提升电力企业的服务水平。

简介：摘要我国经济发展步入新常态后，社会各界都对人力资本给予了更多关注，特别是新型人力资源管理者要不断创新基本的事务性人力资源服务方法。由于企业社会工作与人力资源管理在目标指向、价值理念以及理论基础方面存在契合，社会工作者可以在培训、福利管理、劳动关系管理以及职业发展、工作与生活的平衡等共通的服务领域中作为人力资源管理者的顾问和伙伴。但必须指出的是，社会工作者因自身不同于人力资源管理者的角色和视角，不能混淆自身与他者的职能，越俎代庖。

简介：摘要新形势下如何抓好企业计划生育工作是我国当前一个容回避而必须解决的重要课题。对策与措施一是提高认识，在制度建立健全上狠抓突破，二是创新载体，在宣传服务上狠抓突破，三是依法行政，在综合治理上狠抓突破，四是优化机制，在稳定低生育水平上狠抓突破。