简介：摘要：国有企业是我国国民经济发展的重要支柱，在新时期国有企业的发展面临着新的挑战。办公室秘书作为国有企业中重要的一个职位，其综合素质直接影响着国有企业的发展。本文通过分析新时期国有企业办公室秘书综合素质中存在的问题，提出了提升办公室秘书综合素质的有效措施，以期为提高国有企业办公室秘书综合素质提供一些参考，促进国有企业得到更好、更快的发展。

简介：秘书人员是为领导工作服务的，其自身理论修养如何直接关系到领导工作的效率和质量，关系到党的路线、方针、政策的执行。因此，做一个合格的秘书人员必须注重自己的理论修养。本文通过对加强秘书理论修养的重要意义的阐述，提出了提高秘书水平的几点建议。

简介：

简介：摘要：随着时代的发展，公文写作也受到了新的挑战，因此，要提高办公人员的工作质量，就需要采取一些对策。基于此，本文对此进行了分析研究，以期能够提高秘书行业公文写作能力。

简介：系部教学秘书不仅有着自身相对独立的管理职能,同时对院校职能部门和系部领导的决策也起着参谋和辅助作用。许多高校系部教学秘书岗位职责不明确,他们的教学管理与参谋辅助作用未能得到充分发挥,这也是长期以来许多系部总体教学管理水平得不到显著提高的一个重要原因。要充分发挥系部教学秘书的角色作用,必须从三方面努力。

简介：社会进入新时代,对秘书工作的要求有了新的标准。要培养符合时代需求的秘书人才,就必须对相关教育理念,教学方式进行研究和更新。建构主义教学模式强调以学生为中心,强调学生对知识的主动探索、主动发现和对所学知识意义的主动建构。本文以教学案例为基础,阐述了建构主义教学在秘书课教学中的作用,面临的问题,及相应的解决办法。

简介：“互联网＋”时代意味着互联网与传统工作的有机结合,互联网的发展显然已经成为时代发展的新趋向.在这样的时代背景下,对秘书工作的开展也提出了新的素质要求.要培养综合型、实用型的秘书工作者,在继承过去已有的优良素质的同时,更要与时俱进,不断地提升,更好地满足工作的需要.通过对比分析传统秘书工作者和“互联网＋”时代秘书的素质,鲜明地提出了“互联网＋”时代秘书素质提升的重要性与必然性.

简介：摘 要：随着我国信息技术的快速发展，各领域电子办公系统逐渐完善，以信息化、自动化为特点的办公系统操作更加简单，可以实现资源的高速共享与信息的高速传播，转变了人们以往的传统工作思维，也深远地影响着现代机要秘书工作，成为我国各大机关与部门主要采用的工作模式与信息系统。本文从机要秘书工作中办公自动化系统应用的必要性进行分析，研究了该系统在机要秘书工作中的应用实践，旨在为相关工作提供可行性建议。

简介：虽然香港展览业在国际市场上是数一数二，每年为香港带来数以百亿计的经济收益，亦创造大量的就业机会，但是香港展览会议业协会秘书长，中国会展经济研究会副秘书长、华进国际展览总裁祁理权批评，获政府资助的贸发局，长年雄霸会展办展览，是垄断市场，与民争利，扼杀本地展览公司的生存空间．现时中小型展览公司已经大部份撤出本港，

简介：如何培育企业？深圳的经验不是万舰齐发，而是“旗舰”先行，那么如何打造“旗舰”，又是如何通过标杆管理引领群体的呢？

简介：国有企业负担．作为来自企业内、外部并起过其自身承受能力的各种经济压力在不同时期、不伺企业有不周的发现形式。就目前我国国有企业来说．其顿担的表现形式一般主要有以下几种：一是社会包袱；二是税负；三是债务；四是非经济负担；正是技术改造项但。当前国有企业的项仁们题．不仅成为企业发展中所面临的突出问题．也是影响企业改革进程的三娶因是。实践使我们越来越还差地看到．要搞活国有企业．除7进行制度创新之外．还人须采取切实有效的措施．努力缓解企业的"包袱"同题。一、国有企业负担的现状及成因1、社会包袱沉重。首先是企业冗员负担。国有企业大多是计划经济的产物，历来存在机构臃肿、人浮于事的弊病。经济体制改革后，这个问题

简介：在市场经济条件下,经济自由、私有财产权和道德法律基础是相互依赖、彼此共存共荣的关系,而以一定的道德为基础的经济自由有利于市场资源的合理配置,也有利于企业的自主创新与技术进步。作为市场经济活动的主体,企业是以内部分工协作为基础的组织形式,劳动生产率的提高和社会生产力的发展是企业得以产生及其演进的根源所在。现代企业的发展,虽然在一定程度上意味着企业家把原来属于市场的功能内部化了,但是这种内部化是服从于企业的生产功能的,在与政府权利边界的博弈过程中,企业为了谋求更多的经济利益（包括经济自由）,总是尽可能地扩张自己的经济疆域,削蚀、稀释政府的经济规制强度及其领域。企业这种以自我为中心的经济扩张,并不意味着它可以凌驾于政府的经济规制之上,企业享有的经济自由总是相对的,企业在享有经济自由的同时,仍然受制于＂看得见的手＂的约束。

简介：采用2007年之前在沪深A股上市的483家制造业公司的2007-2011年财务数据，实证研究了企业投资对企业竞争优势、企业价值的影响，以及企业竞争优势对企业价值的影响，结果显示：滞后一期投资与企业竞争优势相关，但它们之间不是简单的一次线性函数关系，企业竞争优势是企业投资的二次函数；滞后一期投资与本期企业价值相关，它们之间是二次函数关系；滞后一期竞争优势与当期企业价值负相关，滞后一期竞争优势在滞后一期投资与本期企业价值之间起到部分中介效应，滞后一期投资所提升出来的企业竞争优势显著降低了本期企业价值。

简介：1、西门子扩店150家11月3日，在西门子听力集团苏州研发中心的落成仪式上，西门子听力集团（下称“西门子听力”）全球总裁兼首席执行官StefanSchaller表示，今后的数年里，西门子听力将以每年新增150家专营店的方式继续拓展中国市场，而且更多在二、三线城市拓展。

简介：摘要：企业党建管理工作就是企业根据党的要求，对企业内部的党组织建设、干部队伍建设以及思想政治工作进行强化和改善，从而提高企业的凝聚力、向心力和战斗力。在实践中，企业党建管理工作要与企业自身的实际情况密切结合，以党建为统领，促进企业的全面发展，提升党建水平，坚持正确的发展方向，从而提高企业经济效益，实现其目的。

简介：所谓企业文化，是指企业这一特定社会集团中的人们。在生产经营中所共同形成的独具特色的、相对稳定的、对企业发展起推动作用的群体意识，以及由此产生的群体行为规范。何为企业精神？所谓企业精神，乃是企业职工在一定历史条件下、在长期的生产经营实践中，逐步生成和发育起来的企业群体共同心理定势和价值取向。作为一种合力，它是企业的向心力和凝聚力之所在，是企业的主导动力源，同民族（国家）或阶级精神相比，它有若干独具的特点。企业精神展开来讲，主要有以下几方面：第一，以现代化、社会化大生产为依托。企业精神首要的是依托社会化、现代化大生产形成的生产意识、文明意识、道德意识等等。第二，它是随着企业兴衰起伏、演化，而长期形

简介：社会主义市场经济要具有活力。就必须在企业制度上有所创新。党的十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》明确提出了要逐步建立产权明晰、权责分明、政企分开、管理科学的现代企业制度。无疑.建立这样一种新型的现代企业制度必将对我国会计改革提出很多新的要求。

简介： 摘要：本文中的A企业价值评估是通过预测该企业未来现自由金流量，用自由现金流量折现法来预测企业价值的一种估价方法。自由现金流量的直接获得有点困难，但企业的现金流量是通过营业收入来计算的，且营业收入又是公司报表直接披露的项目，预测A企业的营业收入，并通过财务报表中各相关项目与营业收入的比例来预测各相关项目的数据，计算各期的现金流量预测值。

简介：摘要：在企业发展的环节，企业统计在企业管理中具有重要的意义。通过统计和分析市场情况、竞争态势、产品销售情况等数据，管理者及时掌握企业的实际状况，并根据数据结果制定相应的战略和计划。同时，通过对财务数据、生产数据、销售数据等进行统计，评估企业的盈利能力、生产效率、市场份额等方面的表现。此外，通过对人力资源、物资资源、财务资源的优化统计，管理者掌握资源的利用情况和效率，从而合理安排资源的分配，提高资源利用效率，降低成本。本文对企业统计在企业管理意义进行分析，希望可给相关人员参考。

简介：九十年代初，一大批企业在处于启蒙期的市场和行业中艰难地生存着，由于普遍缺乏道德感、人文关怀意识以及对规律和秩序的尊重，一代草创企业将面临被集体淘汰的命运。本文介绍其信誉危机的形成原因，并结合现今市场发育程度，提出一些建议和解决对策．