简介：19世纪末，意大利经济学家派拉图(VilfredoPareto)在统计土地所有权时发现，意大利当时80％的土地为20％的人所有，随后，他经过研究又发现很多事情都符合8—2规律，这就是著名的派拉图定律。

简介：几年前儿子读小六，对钢弹（Gundam）很着迷，家里大小模型屈两手两脚而不可以尽数。

简介：谈及培训,企业boss们的第一反应便是"钱花了,效果却没有"。说真的培训对于hr们而言也着实伤透了脑筋。一方面是boss抱怨培训工作投入与产出严重不符,另一方面上至部门经理下至基层员工对培训似乎"不感冒",相反企业培训却成了hr们的"独脚戏"。欲除企业培训"效果不佳"之痛,笔者认为hr们在推动企业培训时不妨借鉴一下"农场法则"。

简介：<正>激励是一种特殊的社会活动,有其独特的规律性。组织领导者的激励行为必须符合这些特殊规律,才能取得预期的效果。以下七条规律可说是现代组织理论和领导决策的“黄金法则”:首先,激励必须坚持以物质利益为核心

简介：在Google，对于如何管理“知识型员工”，我们认为管理学大师彼得·德鲁克（PeterDrucker）深谙其道。毕竟，是德鲁克1959年发明了“知识型员工”一词。德鲁克说，知识型员工相信自己是为效率而工作，绝不是简单地想朝九坐到晚五。而真正聪明的公司则能“为知识型员工排忧解难，让他们的才智发挥得淋漓尽致”。

简介：作为中小企业，没有强势的品牌、缺乏大的市场；没有大的规模、缺乏领先的成本：没有雄厚的财力、缺少推广的资金；没有顶尖的人才，缺乏领先的技术……面对日益增长的成本、越来越强的对手和加剧的竞争，中小企业未来发展之路充满变数，但是强者有强者的路子，弱者有弱者的办法，“强者没有强大到不可被战胜；弱者没有弱小到不能参与竞争”。中小企业实现突围，依然有法可循。

简介：声乐与其它的艺术形式存在着明显的区别，由于难以形象地对声乐的乐理、思想等进行表达，因此在声乐教学的过程中如何有效地让学生更好地理解声乐知识，更好地掌握发声技巧等一直是广大声乐教师关注的重点。鉴于此，文章主要就声乐教学中的因材施教进行研究，通过努力在声乐教学中推动因材施教，学生才能对此会产生更浓厚的兴趣，更好地用声乐来表达内心的思想与情感。

简介：摘 要

简介：

简介：泡沫经济的本质是一种虚假的经济繁荣，而每隔一定时期出现泡沫经济的现象，被称为“加尔布雷思法则”。通过中日股票和房地产市场价格变动的比较分析，认为中国股票市场和房地产市场虽然存在着泡沫，但并不适用“加尔布雷思法则”。

简介：

简介：基于2000年至2004年我国非寿险公司的数据，本文研究了我国非寿险业是否遵循Gibrat法则，即公司成长是否独立于规模。结果发现，我国非寿险业接受Gibrat法则。投入成本对公司成长的影响显著为负，高投入成本会阻止公司资产规模的增长；利润率对公司成长的影响不显著，没有证据表明利润对公司规模有显著的支撑或抑制作用；公司产出组合对成长存在较为显著的影响。业务的专业化经营，对公司的成长有益；所有制形式对公司成长的影响并不显著。

简介：《纪念爱米莉的一朵玫瑰花》是美国作家福克纳的“约克纳帕塔法”体系的经典作品之一，其中的女主人公爱米莉则是一个耐人寻味的悲剧人物。解读爱米莉悲剧的一生，是社会因素和双重性格等方面使爱米莉从一个淑女变成了魔鬼，最终成为了传统与法则的牺牲品。