简介：摘要在组织领导者的理解以及运用的层面上，诚信大都体现在对外交往中。但是，有一个同样需要诚信的角落几乎被人们遗忘，……那就是自己的组织内部。由于内部诚信的缺失，所造成的损失是无法估量的。应该引起组织领导者更多关注。

简介：农产品价格低迷的现象在相当长的时期内会一直存在，为防止“菜贱伤农”，应当建设农产品产业链体系，强化产销衔接的力度，为农产品的生产、加工、流通提供多样化的渠道。还可以成立股份合作制的农业生产销售互助基金，为农产品的产销衔接提供资金保证。

简介：近两年，“节能”成为家电产品的最大卖点，节能浮夸风也在家电业迅速蔓延。与此同时，一些不负责任的企业乘机浑水摸鱼，炒作节能概念，使节能家电笼罩上一片阴影。我国家电企业要切实把节能技术作为企业发展的重点，而不是去炒作概念。

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简介：四月中旬，国家海关总署公布，今年3月份，我国外贸进出口出现72．4亿美元的贸易逆差，终止了自2004年5月开始连续70个月贸易顺差的局面，此外，今年一季度我国外贸顺差也比去年同期减少近八成。对于这一国际贸易中的正常现象，我们当然不应该大惊小怪，问题在于今年3月的贸易逆差犹如一场及时雨，正好在中美为贸易顺差和人民币汇率问题展开唇枪舌战激烈博弈的关键时刻，无形之中又为中国增添了一个自辩的砝码，藉此得到了一部分人的响应和欢呼。

简介：摘要本文对水资源的基本属性、功能及价值构成等作了剖析，同时从法律的层面认识了国家对家庭生活饮用的水资源的规定。认为国民在生活饮用方面对水资源的取用权是人权的重要组成部分，国家以免收家庭生活饮用的水资源费的形式体现了这一人权的落实。由此得出生活饮用水（尤其是人们正常生活刚性需求的这部分水量）的水价中不应包含水资源费的认识。

简介：裁员尤如炒股,若在低谷的时候抛掉,上涨时就没有了赢利的筹码太和顾问公司与韬睿咨询公司日前联合发布了一项"全球经济危机对于中国企业人力资源管理的影响"的调查报告,结果显示:"全国有42.7%的企业表示可能削减人员,在这些企业中,平均的削减水平为12.5%。"该调查数据收集时间为2008年11月10日到11月21日,共涉及全国各地356家企业。

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简介：2008年4月24日,证券(股票)交易印花税税率由现行3‰调整为1‰。次日,中国股市一改颓势,迅速上扬。股民的春天伴随着国家相继出台的利多政策潇洒走来,然而,对于普洱茶商而言,普洱的"熊市"还在继续,大量被"套牢"的普洱茶商在2008年的春天里,相继选择了转行或转让店面。普洱的严冬还在侵袭着普洱茶商的神经。

简介：从环保部获悉，大气污染防治强化督肖组在北京、河北、河南遭遇3起阻挠执法事件。其中，督查人员在河北沧州被假警察扣留约80分钟，目前帼关人员已被拘留。

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简介：唐朝贞观年间的谏议大夫魏征，就是一个典型刚正不阿的“逆才”。他于贞观十三年所上《十渐不克终疏》，尖锐地指出唐太宗十个方面的过错和缺点，令唐太宗非常尴尬。可唐太宗一直将魏征作为难得的贤士善待之，甚至将《十渐不可终疏》列诸屏风．作为当朝执政的座右铭。正因为有魏征这样的“逆才”贤相辅佐，唐太宗才坐稳皇帝的宝座，使唐王朝有了“贞观盛世”的出现。

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简介：品牌定位创新是指品牌在不同时期里，向其特定的目标消费者定位的过程。消费需求和市场形势千变万化，为了确保自己的优势与特征，品牌定位要随企业经营状况的变化而适时进行战略调整，品牌的内涵和形式要不断修正，以保证品牌贴近市场，贴近消费者。因而从某种意义上说，品牌定位创新就是从消费心理、市场经济和社会文化的角度对产品营销调整和修正的再认识和再把握。

简介：一利用手机短信谎称中奖的诈骗团伙在江西落网，这一团伙用手机先联系到假证贩子（每个城市的墙上都有办证的手机号），每个人都办了十几张身份证，凭此可以不费吹灰之力在银行开上十几个账户，再到街上随便买上十几个手机卡（买手机卡号不要任何证明材料），所有的诈骗准备工作就齐活了。他们先用不同的手机号给手机持有人发短信（是随意发出的，搞这种诈骗的人把群发短信叫撤网捞鱼），

简介：对国企高管的管理,现在是国资委、组织部分别管一部分企业,中钢集团是国资委管理的,中国铁建是中央组织部管理的。中钢集团问题比较大,企业没有主营业务,利用央企垄断地位搞一些东西,发展太快,造成一些问题。

简介：自立自强理念作为一个发展中国家，中国加入WTO，固然可以援引世贸组织的有关例外条款，对国内工业进行保护。但是作为企业来说，也必须确立自强自立观念。这是因为：第一，国家能够申请保护的只是少数幼稚产业，而只是所有产业；第二，即使对幼稚产业，也只是保护整个产业,而不是保护具体企业；第三，保护只是暂时的，短则1至2年，长也不过4至5年。因此，企业入世后,能否在激烈的国际市场竞争中生存下来，其基本点还在于企业自身的实力，企业必须摆脱依赖保护的思想，面对洋货的冲击，力求自立自强获得成功。

简介：据有关媒体报道：前不久沈阳市有关部门曾对139家大中型国有(股份制)企业、13家民营企业进行了抽样调查，结果表明：已为入世作了准备的企业不足总样本的50％，即使做了准备的，也不够充分，其中不少企业只是做了些诸如员工培训等几项表面工作：另外准备采取措施的企业也不到二分之一；样本中剩余的被调查企业要么根本未做准备、要么不想做准备，甚至不知道如何做准备。