学科分类
/ 20
382 个结果
  • 简介:摘要:随着社会的进步,市场经济的发展,财务管理领域出现了一个新词儿——全面预算管理,这一管理方式逐渐赢得了当前中小企业的青睐,为企业的发展注入了新的生机与活力。全面预算管理是应时代而生的管理模式。目前我国中小企业资金预算仍然存在诸多问题,影响了企业改革的力度和治理能力。本文首先阐释全面预算管理在中小企业运营中所起的作用角度出发,针对当前中小企业财政预算存在问题,提出中小企业全面预算管理不断完善的对策,帮助中小企业最大程度运用好全面预算管理,为企业经营管理注入活力。

  • 标签: 中小企业  全面预算  管理
  • 简介:摘要:国有企业是我国经济发展的重要组成部分,如何提升国有企业的竞争力一直是一个热门话题。本文旨在探讨如何通过党建工作来提升国有企业竞争力。

  • 标签: 国有企业 核心竞争力 提升策略 探究
  • 简介:

  • 标签:
  • 简介:摘要:作为国家能源保障单位,国有煤炭企业的发展对国家经济产生了直观的影响。但是在现阶段国有企业的发展模式下,必然会有多种信访问题的出现,这些问题不仅包含了企业内部管理、员工权益,也关系到社会公众的利益价值。为此在新时代发展的过程中,有效地做好国有企业的信访工作管理落实,就成为当前国有企业发展改革工作持续推进的重要任务。

  • 标签: 国有企业 信访 对策
  • 简介:摘要:对于国有企业来讲,党群工作是政工和党建工作中的重要组成,由企业基层单位开展的党务精神文明活动。国有企业党群工作与企业文化创新工作有着紧密的联系,它不但能够有效地推动国有企业党建工作的高质量开展,还可以推动企业的创新发展,更好地提升国有企业的竞争能力,服务国家命脉领域。作为企业的管理层,应该充分认识到企业党群工作与企业文化创新的关联,通过一系列的文化创新和党群工作,充分发挥国有企业的文化创新与党群工作,在推动企业发展方面的重大作用。本文重点探讨了国有企业党群工作与企业文化创新策略,以供参考。

  • 标签: 国有企业 党群工作 企业文化创新
  • 简介:摘要:在新时代背景下,构建国有企业“大监督”格局,是落实全面从严治党战略方针的重要举措。通过企业党委的统一领导,强化各业务职能部门的监督监管职能,实现党内监督为主导的监督体系。本文围绕企业内设业务部门如何建立有效的“大监督”机制,阐述了巡视巡察、审计、法律、纪检等核心业务部门发挥协同监督作用的必要性与实践路径,旨在通过高效协同的监督活动,防范化解风险,保障国有企业的高质量发展。

  • 标签: 国有企业,大监督,全面从严治党,风险防控,高质量发展
  • 简介:摘要:坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的传统,也是国有企业的“根”和“魂”。在新形势下,国有企业总的要求是坚持党要管党和从严治党,全面解决党的领导、党的建设中存在的突出问题,充分发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用,保证党和国家方针政策、重大部署在国有企业贯彻执行。

  • 标签: 国有企业 党的建设 新局面 途径
  • 简介:摘要:国有企业经过数十年的高速发展,自进入21世纪以来,其内部机制的设置和日常管理工作方面都取得了明显的进展,现如今我国的国有企业已经与市场经济进行了充分的相互融合,并且国有企业内部的运营质量和运营效益都得到了明显的提升,但当前国有企业仍然面临着尚未解决的突出矛盾,需要得到进一步的优化和提升。

  • 标签: 国有企业 激励 约束
  • 简介:摘要:在全面建设社会主义现代化国家的伟大进程中,国有企业作为中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,肩负着重要的历史使命,而加强国有企业基层党建工作,对于加强党的领导、推进全面从严治党、落实国家发展战略具有重要意义。基于此,本文围绕当前国有企业基层党建工作存在的困难展开讨论,并提出加强国有企业基层党建工作的相关建议,以期为国有企业的健康稳定发展提供一些有益的思路和借鉴。

  • 标签: 国有企业 基层党组织 党建工作
  • 简介:摘要:新时代下,为了确保国有企业的正常运转,纪检工作发挥了十分关键的作用,其在国有企业党委的工作中占有很大的比例,能够确保一个企业的健康运行与发展。因此,本文论述了如何保障国有企业纪检工作高质量发展,提出了一些具体的对策,以期能促进企业健康发展。

  • 标签: 国有企业 纪检工作 健康发展
  • 简介:摘要:现阶段,随着经济的发展和社会的进步,国有企业取得了显著的发展成就,为了进一步提高国有企业干部的业务能力和管理水平,应持续创新与完善管理方式,确保干部职工能够获得良好的发展机会与通道,实现与企业互利共赢的目标。本文主要对国有企业干部管理创新方式进行了分析研究,借此希望为相关人员提供参考。

  • 标签: 国有企业 干部管理 创新方式
  • 简介:摘要:在当今企业中,固定资产管理的重要性不言而喻。国有企业作为国家经济的重要支柱,其固定资产管理一直是一个备受关注的问题。固定资产的有效管理对于企业的稳定运营和持续发展具有重要意义。加强固定资产利用率,优化投资,并重视人才队伍的建设,全面提高国有企内部固定资产的利用效率,为国有企业的经营发展提供更多的流动性资金以及投资机会,促进国企的长足进步。国有企业不仅要追求自身利益,还要承担必要的社会责任,对此加强固定资产的管理具有一定的必要性,本文主要研究了国有企业固定资产管理存在的问题及解决思路。

  • 标签: 国有企业 资产管理 监督机制
  • 简介:摘要:作为社会主体体制背景下,公有制经济的关键组成部分,在我国社会经济以及政策引导的推动下得以迅猛发展。而基层党建政工工作模式也应当与时俱进,保障内部思想积极性以及纯洁性的同时,可以为社会主义建设提供优质的服务内容。本文将针对国有企业的基层党建政工工作的创新途径进行探究,旨在能够为相关工作提供全新的思路。

  • 标签: 国有企业 基层党建政工 创新
  • 简介:

  • 标签:
  • 简介:摘要:新时期时代,发展速度较快,国有企业要想满足国民经济发展的需求,就必须加大企业内部的有效改革。工会存在是为了更好维护企业内工作人员的个人利益,工会的建立也能够定期组织相关的活动来活跃工作氛围,达到应有的工作效果。身为企业的负责人,一定要加强企业工会工作的政策支持,注重资金的有效投入,来满足新时期的企业发展需求。

  • 标签: 国有企业 工会价值 提升方式
  • 简介:摘要:近年来,国有企业改革已经正式进入新阶段,对团干部的培养工作需要不断加强。文章将以国有企业团干部培养工作为重点,明确团干部培养方向,有效提高团干部队伍建设质量。国企团干部充分发展,人才质量得到有效提高,企业发展进入良性循环阶段,团干部人才结构得到优化。国有企业实现可持续发展,团员干部队伍建设水平不断提高。

  • 标签: 团干部 培养工作 国有企业 人才配置
  • 简介:摘要:国企正处在改革转型发展阶段,在实际改革过程中,党建工作所产生的问题为企业带来的一定的挑战,并阻碍着企业的可持续发展,所以,新时期背景下,国有企业党建也需要与时俱进、不断创新,从而更好的促进企业的健康发展和进步。基于此,下文将对新时代国有企业基层党建不足及提升路径展开详细的分析。

  • 标签: 国有企业 基层党建 存在问题 提升路径
  • 简介:摘要:国企正处在改革转型发展阶段,在实际改革过程中,党建工作所产生的问题为企业带来的一定的挑战,并阻碍着企业的可持续发展,所以,新时期背景下,国有企业党建也需要与时俱进、不断创新,从而更好的促进企业的健康发展和进步。基于此,下文将对国有企业基层党建活力提升的途径展开详细的分析。

  • 标签: 国有企业 基层党建 优化策略
  • 简介:摘要:国有企业在国家经济发展中占据重要地位,其工会宣传教育工作的重要性不容忽视。此项工作旨在深化员工对国有企业的认同感和归属感,增进员工对企业的全面认识和支持,充分激发员工参与工会活动的热情,并进一步提升员工对工会权益保障的认知水平。通过加强宣传教育,有助于构建和谐劳动关系,为国有企业的健康发展提供有力保障。

  • 标签: 国有企业 工会 宣传教育
  • 简介:摘要:

  • 标签: