简介：据悉，2011年沈阳邀请了日本CFK、上海交通所、香港MVA三家世界顶级城市交通规划设计机构，再加上沈阳市规划设计研究院，联合编制了未来沈阳交通建设总方案——《沈阳市综合交通规划》（以下简称“《规划》”）。2011—2020年沈阳城市总体规划在交通部分中，全面集成了《规划》的核心思想，那就是力争在2020年把沈阳建成“枢纽城市、公交城市、畅通城市”，构建与城市空间结构协调发展的“立体化、快速化、系统化”城市交通新格局。

简介：煤矿事故发生有其时效性、规律性、偶然性和必然性，煤矿安全管理是一个系统过程，靠做、抓和管理，实现本质安全型矿井。

简介：煤矿产业作为一种特殊的企业，在生产过程中需要注意的环节较多。不仅要考虑其安全性，还要考虑煤炭生产过程中需要的材料、设备、技术等问题。要想使煤炭企业效益、安全双收，就应该在原有的采煤技术、设备基础上对其进行合理优化。如何对煤矿采矿技术进行合理优化，已经成为煤矿企业值得关注的话题。

简介：文章在分析地质常用计算方法的基础上,针对计算的频繁度、复杂度两个特性,采用VB.NET工具进行编码,形成辅助窗口程序,提高了相关软件的制图速度与分析准确率。

简介：矿井通风系统是矿井生产系统的重要组成部分，其设计合理与否对全矿井的安全生产及经济效益具有长期而重要的影响。文章根据_T-作实际，对红柳煤矿矿井通风系统的选择进行探讨，以供同行参考。

简介：近些年来,全员创新成为了企业研究的热点问题,许多企业也将全员创新作为加强自身竞争力的有效途径而推行。然而在实践中真正能够实现全员创新的企业并不多见。本文主要采用文献查阅和实地调研的方式,通过剖析王村煤矿创新历程,分析其全员创新的实现案例,总结全员创新实现模式。王村煤矿立足岗位的创新项目分类,＂个人创意＋组织后援＂的流程制度和阶梯形的激励措施所形成的＂金三角＂模式为我国企业实现全员创新提供了更加具体的参考,特别是为我国煤炭行业实现创新与安全生产互相增益提供一定的借鉴,为全员创新实现提供新视角。

简介：中国房产市场现在正在经历一个在经济上的减速期，但在我看来，这个短暂的经济减速只是从以前的这种白热状态变成一个相对比较正常稳定的经济活动．中国的市场依旧会面临着非常激烈的竞争、

简介：7月21日的大雨，淋湿了金光闪闪的“世界城市”招牌。北京成为“泽国”，70多位市民殒命。这一“城市病”的最新案例，使得诸如交通拥堵、空气污染、房价高企之类的抱怨黯然失色。

简介：“多样性”是城市的一大特色。如今，深圳是否满足了生活在这里的人群的需求呢？11月30日，深圳市城市设计促进中心第44期酷茶会邀请了四位社会学学者、长期研究深圳本土文化的专家，他们以“城市人文”为主题，追问什么是多样性，而它又给城市带来了什么。

简介：北京、上海、广州，原本是各大汽车厂商划定的一线市场城市名单，现在成了汽车限购城市目录

简介：20世纪80年代以来，采煤方法得到迅速发展，生产技术指标明显改善，普通机械化采煤工作面的装备发展较快，综合机械化采煤工作面向大功率、电牵引、程序化发展。文章根据现场实践，对红柳煤矿1121工作面采煤方法的选择进行分析和探讨，以供同行交流。

简介：如何在保护职工合法权益的同时又能积极促进煤矿企业的发展是目前工会工作的一个难点。本文从分析新时期工会工作面临的困难和新情况入手,指出了工会工作应当从健全组织、提高素质、完善机制三个方面的对策建议。

简介：煤矿生产是高危行业，在工业生产中也是我国事故死亡人数最多的行业之一，尤其是重特大恶性事故时有发生，对这些工人生命财的安全，地方经济的发展以及社会稳定造成严重威胁。尽管近几年死亡的人数有所下降，但是煤矿安全生产形势依然不容乐观，事故频繁发生。重特大事故每年都会发生，从未有效遏止。本文首先分析了我国煤矿安全生产的现状，以煤矿产业特点出发，通过对重、特大安全事故统计，从不同角度对煤矿安全事故发生的原因进行深入分析，并与其他国家煤矿安全管理经验进行比较，对煤矿安全生产的现状进行了研究，并提出了相关的应对措施，希望能为煤矿产业的安全生产提供有益的参考。

简介：几十年来，当沙特尔这座中世纪的法国城市需要为一个市政建设项目筹资时，当地官员只需要走进坐落在市政厅和附近13世纪的辉煌大教堂群中的任何一间银行即可。

简介：不是只有商业地产才能书写新城市地标的概念，随着宜居理念的深入人心，新兴的高端住宅项目正在汇聚更多的宜居元素，打造出人们心目中最认同的住宅地标。

简介：大多公司大都不愿意把鸡蛋放在同一个篮子里，但惠尔物流认为，如果在某个领域做到专业，同样也能获得很好的收益。惠尔物流通过深挖城市配送中的重要商机，培育了一大批世界知名企业客户，预计年收益将超过1．5亿元。

简介：腊月二十六，雨雪霏霏中，李湾村新修的文化休闲娱乐广场少了昔日的喧嚣。

简介：本文从笔者多年的管理实际经验为出发点,探讨了创新管理的理念以及创新管理战略和决策、创新管理组织机构、创新经营管理模式、创新人才管理模式这五个方面在煤矿企业日常经营管理中的运用,提出了自己的看法与见解。

简介：针对夏季乌兰木伦煤矿井下巷道湿度大，能见度低的现状，通过对千、湿温度测量和相对湿度、大气压力的观测，分析了雾气产生原因，并提出整改措施。

简介：新桥煤矿立足矿井实际，创新技能人才培养模式，建立地面综合实操培训l基地，编制实操培训及考核标准。在技能人才培养方面，经过近两年的实践探索出了一条符合煤炭企业员工技能培训的途径，有利促进了企业的快速发展。