简介:当前,要适应农业农村发展新形势新任务的需要,以"三个代表"重要思想为指导,以提高素质为重点,以配强班子为关键,以规范管理为保证,努力造就高素质村级干部队伍。一、立足"三个需要",统一思想,充分认识抓好村级干部队伍建设的重要性和紧迫性建设高素质村干队伍是发展农村市场经济的需要。随着农业传统体制向社会主义市场经济体制转变和我国加入WTO的到来,以农业产业化为主要内容的新一轮农业和农村经济结构的调整正在快步推进。这一进程向广大村干部的思想观念、决策水平、领导能力提出了更高的要求,他们作为农业工作的一线领导者和实践者,能否尽快适应主体角色,切实当好"领头雁",带领广大农民群众奔向市场,迈上产业化快车道,将直接关系到农村经济市场化的顺利推进。只有抓紧造就一支市场意识强、具有带领农民群众闯市场能力的高素质村级干
简介:"十一五"时期首都职工素质建设立足职工素质教育体系、技能人才培养体系、创新成果应用体系,三位一体,系统推进。"十二五"时期加快转变经济发展方式,适应首都经济结构的转型升级,努力打造国际活动聚集之都、世界高端企业总部聚集之都、世界高端人才聚集之都、中国特色社会主义先进文化之都、和谐宜居之都,推动北京向中国特色世界城市迈出坚实的步伐的要求,大力提升首都职工素质的任务仍然艰巨,差距依然明显。牢牢把握加快转变经济发展方式这条主线,对高技能水平的职工提出新的要求;首都职工素质建设要坚持围绕中心、服务大局,继续完善和创新工作体制机制,更广泛地动员和组织职工在首都经济社会建设中充分发挥主力军作用。