简介：秦汉时期，已经有了一套关于奸罪的认定、量刑的标准及原则，并为后世法律所继承、发展；与后世法律（主要是唐律）相比，秦汉时期对奸罪的处罚有着自己的鲜明特点。

简介：随着社会的发展和人们观念的转变，很多老年人都倾向于在养老院度过余生。然而，重庆市的养老院却面临着截然不同的状况：想要住进环境较好的养老院，需要等上三五年。而在另外很多养老院里，混住、护工短缺和医疗缺位，把很多老人从养老院专业、温馨的想象中拉回了现实。

简介：以往对秦汉时期官吏连坐的研究多从历史学的角度展开,且分类标准模糊不清。从任用和管理的角度来看,秦汉官吏连坐现象可分为保举连坐和行政连带责任两大类,其中后者在基层手工业、军事事务以及官府财物的校验管理等不同职务领域规定不同。保举连坐和行政连带责任是秦汉时期重要的官吏管理制度,并且不断地成熟和完善,主要表现为整体刑罚的减轻和具体规则的细化。

简介：高恒编厦门大学版32开254千字326页精装估价:28.00元1996年2月出版ISBN7—5615—0893—X/D·58本书是作者多年研究中国法制史和中国法律思想史的部分论文,共22篇。主要内容:秦简中的职官、隶臣妾、私人奴婢、刑徒及刑期、徭戍问题,秦汉地主治安和警察机构,汉

简介：秦汉时期捕律主要从两方面对“捕”事加以规范：一是禁止性的规范，主要针对“应捕人”明文规定若干罪名，并设置相应的刑罚；二是鼓励性的规范，主要针对“非应捕人”设置相关赏格。

简介：“购赏”秦已有之，汉加以继承。购赏内容为金或钱、赃物、拜爵、赏田宅、晋职等。执行追捕的吏徒、共同犯罪之人、一般平民、军功人员等都是购赏的对象。购赏是法家“赏”思想的体现，其设立符合人之好利的本性，在司法实践中取得了一定的实效。

简介：律师职业的最高境界是刑事辩护——这是西方律师界的普遍共识。但在我国，由于刑事辩护环境不尽理想，许多律师却不愿承办刑辩业务。随着律师法的修订，事情正在向好的方向转化，但要使刑事辩护真正摆脱困境。彻底解除中国律师界的“心病”，还须在制度层面作出更深入、更实质的改变。

简介：门窗无法对齐闭合．墙体开裂．房屋坍塌……目前我国部分地区一批老旧危楼的安全问题．开始逐渐暴露出来。近期．住建部紧急在全国组织开展老楼危楼安全排查工作。危旧房处理还面临哪些难题．怎么啃下这块“硬骨头”？

简介：近年来,中国古代的法律渊源成为法律史学界集中关注的学术问题。然而,学界的大部分论述都集中于明清时代,对秦汉时代未能予以足够的重视。事实上,在秦汉时代,虽然朝廷意识形态经历了从法家、黄老到儒家的转变,但传世文献及出土文献都在不同程度上指明,律令治国作为一种基本统治手段并未发生根本性变化。与之相应,律令断罪很可能是秦汉时代审判的基本样态,而儒家思想所阐发的则只是一种政治理想。所谓＂王霸道杂之＂或＂以儒术缘饰吏治＂正可从这一点获得证明。

简介：古代帝国政制影响了中国历史二千余年,而秦汉时期是此一古代政制之肇始与定型阶段.中国古代帝国政制的构造,作为人类文明史上一项庞大工程,在秦皇汉武之间陷入困局.面对由政治、军事、经济、社会及思想等多元因素激化而成的重大事件,一些学者-政治家（scholar一statesman）为帝王的政治决断提供了极具智慧的策略方案.作为古代社会“士人”阶层的重要组成,这些学者-政治家所提出的改制策略及思想学说经过政治实践的检验,奠定了政制构造的基本原理.

简介：秦汉二朝属我国封建社会的发端时期，随着封建王朝和封建统治政权的更迭，以及这个时期政治风云的变幻和一系列政治事件的先后发生，作者的地位发生了过山车般的大起大落，令人悲喜、令人感慨、令人震撼。

简介：从公元前221年至公元前265年，是秦王朝和汉王朝统治的历史阶段。秦王朝的《吕氏春秋》是当时秦王朝一些知识分子在秦统一这一历史转型期所进行的文化总结和政治、社会制度设计。其中，一些涉及社会福利的记载，反映了当时的社会福利状况。《吕氏春秋》鼓吹“义兵”的历史合理性，宣传以“义理之道”战胜“最虐奸诈侵夺之术”的正义性质，

简介：数字困局是当前困扰工会工作的一个绕不开的问题,各级工会工作,似乎都围绕数字指标进行,而完成指标是自上而下运用行政手段推进的,这也是我国劳动关系调整的主导模式。以推进工会组建和工资集体协商为例,各级工会发挥自上而下组织动员的优势,全力以赴,层层推进,可谓势如破竹,成效显著。

简介：信访制度是国家的一项基本民主制度，也是国家法律制度的有机组成部分。在建设法治国家与构建和谐社会的历史背景下，对信访制度进行必要的反思和制度创新，有利于让信访制度走出困局，也让上访者走出窘境。

简介：导致我国域外“送达难”的主要原因是我国域外送达的司法主权理念过时，相应的送达立法及操作机制不完善。为此应改变送达理念，明确放弃域外送达司法主权理论，重新审视我国对送达公约的有关保留，充分利用《海牙送达公约》的替代性送达方式，不断创新国际合作模式；修改完善有关国内立法，理顺送达体制，尽可能地扩大域外送达的送达人、受送达入主体范围，明确诉讼当事人自行送达的责任，充分挖掘当事人的域外送达潜能；充分利用各种快捷送达方式，进一步加强域外送达的法律服务和其他辅助服务。

简介：当下,公证行业面临三个转变：公证性质由权力向服务转变;公证业务领域由传统向新兴领域转变;公证发展动力由行政向市场驱动转变。公证工作也面临三个转变：由单纯证明模式向综合服务模式转变;由被动服务方式向主动服务方式转变;由传统服务手段向信息化服务手段转变。只有适应转变,创新服务方式,积极、主动服务,才能为当事人提供包括绿色继承在内的综合公证法律服务。

简介：核心提示：侦查困局通常出现在两大环节中：一是调查取证环节，在此阶段遭遇阻力，调查工作无法顺利开展，案件开局不利，极有可能“胎死腹中”。二是预审环节，一旦陷入僵局处理不当，轻则造成案件事实无法彻底查清，存有疑点；重则会导致无法成案定罪。破解困局之法并不只囿于文中所例举之法，更没有固定模式。侦查人员只要能针对当时当地的具体情况，采取有效破解之法就是“良法”，必有可以借鉴和参考之处。

简介：劳动合同法的颁布，打破了旧的劳资关系当事人的利益格局，而新的利益格局的形成充满了挑战。本文首先分析劳动合同法的出台背景；其次，探讨劳动合同法实施的积极意义、带给企业的冲击及由此引发的企业形形色色的规避行为；最后，就破解劳动合同法困境提出建议：新劳动合同法寻求把原来不平衡的劳资关系转变为劳资关系当事人认可的新的平衡，而新的劳资平衡关系形成使得新劳动合同法的实施陷入了困局，金融危机下，劳动合同法的实施应该更加重视兼顾劳资双方的利益，而国家在构建和谐的劳资关系中必须发挥中立、权威的裁判者的作用。

简介：天涯同命鸟：民间融资的可能与现实之状改革开放四十年来,我国的经济水平得到了历史性的突破与发展。然而,在经济高速发展过程中,一些体制性的问题也逐渐凸显乃至反过来成为经济发展的羁绊。譬如,我国金融体制所暴露的一些问题已经较为严重地影响到经济社会的正常发展。

简介：劳工权益保障已经成为当前经济和社会发展过程中必须要认真解决的问题。劳工权利保障主要涉及到政府、企业和劳动者三元主体之间的博弈：政府面临的主要难题是如何平衡资本利益、政绩需要和劳工权利的矛盾;企业则由于资本的强势权力而表现出对劳工权利的漠视和践踏;劳动者是弱势群体,缺乏组织,维权的成本很高,限制很多。这些构成当前劳工权力保障的现实困局。