简介：通过论述《国家行政机关公文处理办法》与《国家行政机关公文处理条例(草案)》的一些不同之处,分析了《办法》的一些特点

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简介：《吉林省人民政府关于国家行政机关工作人员奖惩暂行办法》。1981年8月5日,吉林省第五届人民代表大会常务委员会第七次会议原则批准,10月21日公布施行。《办法》对国家行政机关工作人员奖惩标准与条件,奖惩的原则,奖惩审批权限,评比办法和处分程序等问题都做了明确规定。它的颁布施行,对国家

简介：2005年10月17日至11月3日，海南省档寨局局长孙晓西、副局长许计划先后带领省档案局档案行政执法和市县机关档案工作业务指导检查蛆对全省贯彻实施档案法律法规、继2004年11月档案执法检查整改通知书发出后的整改情况进行复查和“关于强化市县直属机关档案工作实施方案”（琼档字[2004]3号）的落实情况进行检查。

简介：为从源头上预防和治理腐败，进一步加强厅机关的民主监督和民主管理工作，推进依法行政，湖北省教育厅近日下发了《关于在厅机关全面推行政务公开工作的试行意见》。

简介：行政程序法作为制约行政权力的有效屏障，已成为世界各国行政法发展的重要标志。目前，加强和完善行政程序立法，实现依法行政，亦开始提上我国行政立法、执法及行政法理论界的议事日程。本文以行政程序法的功能为出发点，阐述了行政程序立法对实现依法行政的保障和推动作用，分析了我国现行行政程序立法的现状和存在的问题，并从转变观念、目标模式、结构模式等方面探讨了完善我国行政程序立法的基本思路。

简介：行政指导已引起我国行政法学界的普遍重视，但对其研究仍处于相当幼稚阶段，许多理论问题并未能追本溯源，阐释清楚，特别是行政指导的法律救济问题远未获得令人满意的解决方案。本文意在从行政指导产生的社会根源出发，通过对其权力性质的深入分析，揭示出一系列指导“指导者”的法律规则，以免这一“法外行政”成为法治国之漏洞。

简介：校部机关是学校各项工作正常开展的指挥中心,也是学校教育资源合理配置的总枢纽。所以,校机关的工作水平影响着全校的工作水平。发挥机关应有的作用,推进全校的工作,关键是机关要有一个好的工作作风。校机关究竟树立什么样的工作作风,从机关的工作职能、工作特点和工作目标来分析,应该注意以下几个问题。

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简介：一九八五年七月份起,机关行政工作人员的工资,由等级工资制改为以职务工资为主的结构工资制。通过改革,机关行政工作人员的工资初步纳入了新工资制度的轨道,不同程度地普遍增加了工资,劳酬脱节、职级不符等突出矛盾开始得到解决。结构工资制作为一种新型的工资制度,问世不久,已

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简介：创建学习型机关是克服“本领恐慌”，适应小康步伐的必然要求。创建学习型机关，要正确处理三个关系：正确处理学与思的关系，力避学而不思；正确处理学与干的关系，力避以干代学；正确处理述与作的关系，力避述而不作。

简介：校机关干部队伍素质、机关工作作风直接关系到学校教学、科研和管理工作的总体水平，关系到学校改革与发展的总体进程。目前，服务意识不强、职权范围不清、创新观念不浓、大局意识不高是机关工作作风存在问题的主要原因。为全面提高学校机关人员素质，形成良好的机关作风，应采取“高”标准、“勤”敬业、“学”知识、“实”干事、“慎”行事等五种有效途径。

简介：行政效率的提高，与行政效率机制功能作用的发挥密切相关，行政效率机制功能作用的正常发挥离不开行政法的规范和保障。

简介：行政权和行政公务是行政法的两条生命主线，但学界对两者关系的讨论与研究不够。本文从行政权与行政公务是“行政”之镜的两面；行政公务存在决定了行政权的产生和存在，行政公务的内容决定了行政权的内容；行政权力的存在是显示行政公务存在的主要标志；行政公务的原则决定行政权的行使；行攻公务的发展扩张和创新了行政权，促成了传统行政权向现代行政权的转变五个方面对该问题进行论述。

简介：<正>行政执法程序是指行政执法主体的行政行为在时间和空间上的表现形式,即行政执法主体实施行政执法行为所遵循的方式、步骤、顺序以及时限的总和。它是行政执法行为的构成要件之一,是合法有效行政执法行为必须遵循的基本要求。没有无程序的行政行为,行政程序贯穿于行政活动的全过程和一切方面,行政程序法定是依法行政的重要组成

简介：行政公告是通过公开方式告诉大众一定事项的行政行为,有时针对具体事项并发生公法上的效果,给相对人的权利义务带来一定影响,这类公告属于法律行为,应该将其纳入法律规制及行政救济的范围.