简介：随着我国经济的飞速发展，室内设计越来越重视细节和局部空间的处理，人性化要素被越来越多的应用到各个空间中。卫浴空间逐渐变成人类使用最为频繁，功能最多的空间，它作为一个私密空间逐步被赋予了越来越多的人性化设计，并更具有艺术气息，各种高科技产品的运用，满足了卫浴空间的美观化与智能化。

简介：

简介：统计信息化是统计工作在信息化背景下发展的必然趋势，是企业发展的重要环节。阐述统计信息化的发展趋势和重要性，分析铁路勘察设计企业统计工作及统计信息化的现状，针对目前铁路勘察设计企业统计信息化存在的问题提出思考和建议。

简介：要突破高职学生的毕业设计质量,必须优化选题。基于实体、岗位开展毕业设计的训练,根据实体项目的进展和需求、顶岗实习的内容和过程,从学生感兴趣的点,在实践中为学生量身打造和提炼出毕业设计的选题。构建基于＂实体＂的多种形态并存的毕业设计选题体系,高职学生毕业设计质量的提升从源头上把住了质量关。

简介：摘要色彩是室内设计的灵魂，室内的色彩对室内设计的空间感、舒适度、环境气氛、使用效率，对人的生理和心理均有很大的影响。据调查，人进入某个空间最初几秒钟内得到的印象，百分之七十五是来自色彩，然后才会去理解形体，所以色彩对人们产生的第一印象是室内装饰设计不能忽视的重要因素，了解不同色彩所产生的不同功能及人们自身对色彩的要求的重要作用是不言而喻的。每个人的个性、爱好和房间的用途是选择色彩的重要依据。房间色彩设计选择应该说是个性与用途的圆满结合，因此，室内色彩设计必须要满足使用者的视觉和精神的双重需求。

简介：现代化从来都是一个相对概念,其内涵随着技术、经济和社会的进步而不断变化,在不同时期有着不同的意义。1964年第三届全国人民代表大会上,毛主席就提出了实现工业、农业、科学技术和国防四个现代化的目标,那时的农业现代化简而言之,就是用工业和科学技术武装农业,促进我国从农业社会走向工业社会、从农业经济迈向工业经济、从农业文明转变为工业文明。

简介：历史感的建筑物总是比现代的建筑物更让人感动，欧洲的产品比日本的产品更具有传承感……这是因为，设计才是企业创造价值的全过程，从各个环节改造企业，从而让企业拥有一种无法言表的品质——无名特质。

简介：摘要目的为了使概念设计在建筑结构设计中广泛的引起重视.方法对建筑结构设计的相关重点内容进行阐述以达到说明概念设计的重要性.结论建筑结构设计中的概念设计有着重要的作用.

简介：摘要本文从期权激励设计角度研究了影响股权激励的因素，主要包括股权数量设计、企业特征设计、行权指标设计及激励对象的风险态度几个方面。提出在股权激励设计中提高股权激励效果的建议。

简介：摘要随着人们生活水平的提高，以及对时尚和流行的敏感度提高，人们在家居装饰时候的品味和要求也越来越高。作为家居装饰一个重要的方面，地板也成为了整个家居设计的载体和舞台，地板设计、选购、配色的科学与否显得十分重要。

简介：摘要毕业设计是学校学生一次综合性的训练，是培养学生运用所学知识，提高分析问题和独立解决问题能力的重要环节，是实现培养目标要求的重要措施之一。毕业设计的改革是整个教学改革一个组成部分，也是日趋迫切解决的重要的问题之一。

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简介：摘要设计外卖餐菜单，既要明确外卖餐的特色，遵守其菜单设计要求，还须注意使用合理的编制方法，使其规格档次、特色风味等符合就餐者的餐饮需求。

简介：农民文化转型实质是传统乡村文化与新的城市文化、社会规范在整合中对农民文化进行重新塑造的过程，所要解决的问题是农民实现文化意义上的城镇化，即农民在城镇化新环境中重筑文化价值观念、重建适应城镇化的新生活方式、重构市民身份。本文在分析农村城镇化进程中农民文化转型困境的基础上，提出了构建农民文化转型化阻的机制。

简介：2012年是中央确定的基层组织建设年。“基础不牢，地动山摇”。中央部署在创先争优活动中开展基层组织建设年．旨在着力解决基层党组织建设中的突出问题．着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，着力完善加强基层党组织建设的体制机制，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。

简介：随着人们经济水平的不断提高，着装对个性化的要求也越来越高。人们对服饰的需求也不仅仅停留在时尚、流行等方面，而是更加期望它能体现自己的个性化，体现自己的与众不同。针对这一消费特点，一些商家纷纷推出个性化的营销，来满足不同消费者需求。在强调个性化生活的现在，消费者选择服装其实就是选择一种不同于他人的生活主张、生活态度，展现自我个性。

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简介：中国人从来就不是典型的集体主义者，所以才会落下“一个中国人是条龙，几个中国人是几条虫”的批评．但有意思的是，在中国历史上长期占据舞台的儒家思想一直强调“仁义”，主张“德治”和“仁政”，重视君臣、师徒、父子、长幼等伦理关系，实际上却是构造了一种能够自洽的集体主义逻辑，这种逻辑要求：位尊的领导者有德，并履行关怀集体中一般成员的义务；要求位卑的一般成员相信领导者，并履行服从等级关系、为集体奉献自我（放弃自身利益）的义务；当双方都能履行义务时，集体内就能各司其职．各显其能。

简介：文章分析了我国真正意义上的职业农民缺少的主要原因，提出让从事农业的农民真正职业化的四条对策，即要使职业农民成为农村新型经营主体，要把解决今后“谁来种地”作为战略性问题提上政府的议事日程；国家要尽快制定培育职业农民的政策、法规，营造职业农民培育、发展的条件和环境；要改革现行教育制度，加大职业农民的教育培训力度；要建立我国职业农民的资格认证和注册执业制度。

简介：走进枣庄供电公司,设备主题公园将人带回到激情燃烧的创业岁月,＂红石榴＂创新成果园给人无穷的创新动力,＂春夏秋冬＂安全实践展室记录着一线员工的执着探索……让企业文化看得见,摸得着,真真切切感受得到。枣庄供电公司通过文化园地建设,实现了