简介：<正>伴随我国经济体制改革的不断深入,国有中小企业改革也越来越引起人们的重视。全国各地都采取了许多切实有效的措施,取得了一定成效,但从根本上还未完全解决搞活国有中小企业的问题。因而,探讨各地成功的做法,总结实践中遇到的问题,对于继续深化搞活国有中小企业有着极为重要的意义。当前在国有大企业改革面临

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简介：要加快国有小企业改革步伐谢俊编者按：国有企业改革正处在一个非常关键的时刻，它的成败关系着社会主义的前途和命运。搞好国有企业，重要的是解放思想，实事求是。只有这样．才会创出好的思路、好的办法，道路才会越走越宽广。在这方面，我们已经介绍过一些好的作法和有...

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简介：国有中小企业是国有企业的重要组成部分,在满足社会需要,创造就业岗位,促进经济发展等方面有着重要作用。要发展国有中小企业,就必须牢固树立创新意识,在实践中进行制度创新、经营模式创新、科技创新和管理创新,以创新促发展。

简介：党中央确定了国有企业改革的正确方向,数量上占国有企业90%以上的中小企业的改革无疑是至关重要的.绝不能把“放开、搞活”、“抓大放小”简单理解为一个“卖”字,刮起“卖企业”之风.而应实事求是,针对不同企业的情况,采取多种不同的适宜形式.本文就托管经营这一形式谈些粗浅看法.

简介：【俄罗斯金融市场网】俄罗斯经济发展部和俄中小企业发展集团准备扩大应向小企业采购的国有企业数量，从目前的约200家大型国有企业（110家央企，90家地方国有企业）增加到400家，列入清单的国有企业有义务从小企业购买其需要的部分商品和服务。相关政府决议草案已经递交俄罗斯财政部审议。根据俄罗斯联邦第223号法律，从2015年11月起，国有企业直接采购的10％须来自于小企业。

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简介：党的十五届四中全会已经明确提出，把搞活国有工业企业，作为党的一项长期而又艰巨的任务。各地在贯彻党中央十五届四中全会的同时，对一些中小型企业，尤其是小型企业实施了兼并、破产、联合以及整体出售转让等战略性改革。实践证明，通过对国有中小企业实施改制改革，培植了企业发展后劲，增强了企业市场竞争力，解决了企业资金短缺以及产品销售等问题，达到了国家增税、企业增效、员工增收的目的。但不管对企业采取那种改革形式，必须因地制宜、因企制宜，尊重企业及干部职工意见，必须完善企业制度改革后的管理办法、措施以及对改制后的企业监管等。笔者经调查认为，在企业改制中，出售国有企业需要如下几个问题。

简介：党的十五大报告进一步提出要在着力抓好国有大企业的同时,加快放开放活国有小企业的步伐。目前加快国有小企业改革首要的还是解决思想认识问题,要在深入学习领会十五大精神的基础上,进一步解放思想,开拓创新,为积极推进改革清除各种思想障碍。根据十五大报告中关于调整所有制结构和公有制实现形式多样化的论述,本文就国有小企业民营化的所有制结构、企业制度形式和实现途径谈一些初步的思考。民营化的所有制结构江泽民同志在十五大报告中提出,要对国有经济实行战略性的调整,对国有企业实行战略性的改组。国有小企业改革要在整个国有经济战略调整中定位。我国国有经济结构和布局是在长期的计划经济下形成的,突出的问题是覆盖面过宽,战线拉的过长,资源配置效率低,已经越来越不适应社会主

简介：县域国有小企业改制中存在的问题与建议刘兴伟１９９５年党中央确立“抓大放小”的战略方针以来，在“放小”方面，各地坚持“三个有利于”的标准，因地制宜，不拘一格，采取改组、联合、兼并、股份合作、租赁和出售等多种形式，把国有小企业直接推向市场，使一批企业机制...

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