简介:摘要:随着高校教育的日渐普及,高校的招生人数越来越多,高校团学因其地位及工作的特殊性而显得愈发重要,本文根据以往工作经验,对当前高校团学工作中存在的问题进行总结,并从团学活动中提炼出项目化管理的方式方法,论述项目化管理模式在高校团学工作中的具体应用程序,并运用到实践中来,帮助高校团学的顺利展开,同时达到更好的工作效果。
简介:摘要:青年是社会主义现代化建设中一支不可缺少的重要力量。当代中国青年要与新时代同向同行。当代青年成为有理想、有道德、有文化、守纪律的一代新人,迎接新时代的挑战,是新时期团的思想政治工作者面临的一个重要课题。那么怎样才能使新时期团的工作为青年所接受,使青年思想工作的动机和效果更好地统一起来, 从而完成党赋予共青团的光荣任务呢?我认为:要做好新时代团的工作,首先应该正确认识与估量当代青年的思想特点,这是做好新时代团的工作的前题条件和突破口。
简介:摘要改革开放以来,我国经济发展取得十分显著的成果,特别是市场经济制度在我国确立之后,我国的经济发展势头更是猛烈。在这样的时代背景之下,各大公司在内部构建法律顾问制度成为一种趋势和必然。在企业内部构建法律顾问制度可以让公司利用法律维护自己的权益,可以推动企业的快速稳定发展,确保经济效益最大化。本文简要说明了企业法律顾问制度在企业经营管理中的作用,浅析了目前法律顾问制度在企业发展缓慢的原因以及企业构建法律顾问制度的一些措施。
简介:摘要共青团在机关单位是一个很重要的青年组织,肩负着团结和领导广大青年的重要任务,而青年则是机关单位最重要的人才支柱和后备力量。因此,推进共青团工作时,须充分尊重、贴近和依靠青年力量。同时,要把青年的个性和需求与机关单位的实际工作结合起来,实现共青团、青年和机关单位三者相互共通的发展。但是在新时期下,由于外界因素和自身因素的影响,机关单位的共青团工作存在着一系列的不足。因此,如何加强共青团在机关单位青年中的影响力,如何把机关单位发展的需要和共青团员的需求作为共青团工作的出发点和重点,是需要解决的问题之一。本文的主要研究内容是基于新时期共青团改革的背景,探讨了机关单位共青团工作的创新实践,试图打破制约机关单位共青团发展的各种障碍,推动机关单位共青团工作能够更好地进行。
简介:摘要为了使供电企业的服务更优质,让供电企业内部人们在工作的积极性提高,同时也让企业内部的工作落实地更到位。供电企业内部创新团青工作随着工作的不断落实而逐渐发展起来。然而在创新团青工作开展的过程中仍存在着一些问题,这些问题都是由客观因素直接影响的,其客观因素比如收入较低、供电企业所在的地区经济发展较落后、文化生活也相对来说更为低。除此以外,供电企业内部中也存在着一定的问题,比如在供电企业内部的工作人员数量虽然较多,但是办事效率依旧很低,并不能发挥出工作人员的真正作用,另外,在企业内部的岗位上仍存在部分工作人员的素养与数量与岗位需求不符合的现象,由于该现象的产生,导致供电企业在发展的过程中受到一定的限制。随着社会的不断发展,逐渐变成了信息化时代,青年员工的一些观念、价值取向、生活及工作方式与思维方式等都发生了巨大的变化,供电企业在该环境下也面临这严峻的考验。本文结合供电企业中实际工作经验对当前现状及存在问题进行分析,并提出做出相应的策略来改善青年员工在工作中出现的问题。
简介:摘要“青春江电”微信公众号平台于2016年7月正式开通,该平台由共青团湖北华电江陵发电有限公司支部创建并负责运行维护,目前已开设青工风采、技术讲堂、团青两学一做、美丽江电、微心灵、文体最前线等特色栏目,坚持打造富有正能量的团青主流舆论场,积极传播江电好声音,传递江电正能量。截止2016年11月4日,该平台共编辑推送各类图、文、视频信息26条,现有“粉丝”160余名,图文页阅读数累计7000余人次。