简介：考核干部，是全面准确地识别干部，做到知人善任，用准用好干部的关键环节。对改进考核工作，有四点浅见。增强标准具体化意识，科学规范各级各类干部的职责。标准具体化，是指考核干部要对不同类别、不同职级的干部，按照德才兼备的标准，制定出具体的考核标准。部队干部...

简介：近日偶读一篇文章，文中讲道：一老农耕作归来。十分疲惫，当看到自己的孙子站在坡边玩耍时，忙嘱咐他，要千万小心．别摔下去。路人见了说：“都忙了一天还要操孙子的心，活得真累。”但老农笑答：“心疼孙子，人之常情。

简介：运用先进典型影响和带动群众,发挥先进典型的示范和引导作用,这是我们党开展思想政治工作的优良传统和行之有效的方法。建国60年来,尤其是改革开放以来,我们党培养、发

简介：机构工作能力的定量分析是研究机械产品可靠性的基础.提出了工作能力储备的概念,分析了工作能力储备与安全系数、约束条件参数及可靠度的关系.指出传统设计中采用安全系数来保证机械产品质量存在的缺点,进而给出机构工作能力的计算模型.为机构工作能力的定量描述奠定了基础.

简介：武警学院研究生教育正面临向规模化的方向迈进。随着研究生教育规模的迅速扩大,研究生的德育问题也日益突出。深入分析目前学院研究生德育现状,力求准确把握研究生德育工作的普遍性与学院研究生教育特殊性之间的矛盾,积极探索实现学院德育的有效途径。

简介：车间这边，钢花四溅炉火熊熊；操场那边，操枪弄炮热火朝天。走进钢陵钢铁股份有限公司的大门，你会立刻被两种不同的火热场面所吸引。初来乍到，如果没有公司的同志在一旁介绍，还真难分清这里是企业还是军营。

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简介：习近平同志在全国党委秘书长会议前作出的重要批示中指出：“崇尚宴干、狠抓落实是我反复强调的。如果不沉下心来抓落实，再好的目标，再好的蓝图，也只是镜中花、水中月。”旅团机关是连接基层的纽带与桥梁，是党委决策的执行者，是末端落实的指导者，具有承上启下的关键作用。机关干部抓好工作落实，应当从“对上、对己、对下”三个方向聚焦发力。

简介：党的十三大提出的社会主义初级阶段的理论,最重要的现实针对性在于提醒那些习惯用'左'的眼光观察问题,常常用超越现实的方法处理问题的人,千万不要再犯急于求成的错误,要从我国社会主义初级阶段的实际出发,建设具有中国特色的社会主义。这个思想,不仅为政治体制改革和经济体制改革提供了理论武器,也为我军建设和军队政治工作改革指明了方向。对军队政治工作来说,它要求要适应我国社会主义初级阶段的实际情况,为建设具有中国特色的现代化,正规化的革命军队服务。政治工作作为上层建

简介：当前，部队内外环境发生深刻变化，影响安全稳定因素很多。做好安全工作，实现安全发展，需要付出大量艰苦努力。一要时刻牢记“零起点”。部队安全稳定时刻处于动态变化之中，今天安全并不代表明天安全，过去没有发生问题并不等于将来不会发生问题。如果取得一点成绩便盲目乐观，不能冷静分析查找不足，发生案件问题就是迟早的事。做好安全工作，每天都是“零起点”，永远没有“完成时”。必须做到在平安无事时强化忧患，保持头脑清醒；在形势较好时居安思危，绷紧安全之弦。

简介：以专业视野总结了以色列警卫工作的特点,从以色列警卫力量的职责地位、警卫措施、情报信息、选拔训练、后勤保障等方面进行了多角度的剖析,为进一步研究我国警卫理论提供借鉴.

简介：提高民兵军事训练质量．是落实新时期军事战略方针、促进两个根本性转变的重要环节。应当看到,近年来民兵的军事训练经过调整改革,呈现出不断上升的好势头,但还有一些单位对民兵军事训练的中心意识还没有牢固树立,训练低层次徘徊的状况没有从根本上改变．军事训练落实起来仍然比较困难。故此,针对民兵训练特点,笔者认为应该从以下几个方面下功夫解决问题。

简介：1．6月上旬以来，兰州军区某司训大队组织官兵学习《道路交通安全法》，教大家在城市驾驶中如何识别立交桥的各种标识和上下立交桥的注意事项，增强大家遵章守纪的意识。

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简介：1.为进一步规范车辆使用管理，确保行车安全，广州军区通信总站试行落实车辆管理定人定车包干责任制，并组织驾驶员签订了《车辆管理责任书》。从而确保每名驾驶员有明确责任，有具体目标，提高了大家“精心爱车、正确用车”的积极性。

简介：机关人员的主要作用是围绕首长意图，在上级与下级之间，发挥上传下达作用。在平级和友邻单位之间发挥沟通协调作用，为了提高工作成效，机关人员在具体协调工作中应力戒如下五个方面。

简介：安全稳定工作是一项复杂的系统工程，抓好安全稳定工作，必须牢固树立大安全观，重视并处理好十种关系。一是处理好安全稳定与全面建设的关系。安全稳定是部队建设的重要内容和保底工程，也是衡量单位全面建设水平的重要标志。必须纠正就安全抓安全的片面做法，自觉把安全稳定工作融入部队建设的方方面面，形成大安全、大预防格局。

简介：

简介：当前，“脖子以下”改革正在深入推进，落编定岗工作正在有序进行。有的同志可能被编余，有的可能从主官变为副职，有的还需要待分配。面对岗位变动和利益调整，一些基层干部的思想由等待观望转为直面现实.

简介：<正>一、忌脱离。企业的思想政治工作必须贴近职工群众,贴近实际,只有密切联系职工群众,才能了解职工,知其所思,知其所想,有针对性地做工作。要深入到车间、班组进行调查研究,切不可只听汇报或只听一面之词就下结论,要牢记“没有调查,就没有发言权”。