简介：电子阅览室作为图书馆数字化、信息化、网络化的前沿阵地，其支柱和根本是信息资源的建构。在介绍了现在较完善的资源的基础上，重点探讨了信息建设不足之处的改进和重构。

简介：本文分析了旗县公共图书馆报纸资源的利用现状，针对当前馆藏报纸资源丰富但又利用不足的问题，提出相应措施。

简介：Internet的信息资源出现，为读者开阔了视野，也给图书馆人提供了机遇，同时也提出了挑战——对信息需求数量和质量提出了更高的要求。怎样适应当今社会的需求，本文就数字资源信息服务的类型、特点、内涵等加以论述，对数字资源信息服务的若干问题进行分析与研究。参考文献8。

简介：乌海市现有市级馆一个、区级馆一个,还有其它图书馆(室)124个。这些图书馆(室)为乌海市的两个文明建设做出了一定的贡献。但是,近几年由于国家宏观经济失调等因素的影响和图书价格成倍的猛涨,使曾经发展旺盛的图书馆事业又陷入低谷徘徊的困境。面对目前这种现状,图书馆如何摆脱困境?出路在哪里?靠

简介：从数字文献的崛起与开放获取文献信息资源、我国开放获取文献信息资源的概况、类型和数量、我国开放获取文献信息资源的“四零”和“五多”特点、我国开放获取文献信息资源在图书馆的地位及典型网站等方面，对我国开放获取数字文献信息资源进行了探析。参考文献9。

简介：利用office办公系统的ACCESS数据库可以建立一个适合小型图书馆室的简单的图书管理系统，通过这套系统可以实现图书的登记录入、分类管理、检索、借阅管理等主要服务功能，并可在本单位局域网上运行。

简介：结合本馆专题数据库的建设过程，探讨专题数据库建设的重要性、原则性及建设专题数据库应注意的问题。提出目前我馆专题数据库的不足及需完善之处。参考文献6。

简介：大数据时代的来临,给图书馆带来了数据管理、数据存储、数据挖掘等多方面的挑战,图书馆各项业务必将随之发生根本性的变革。虽然图书馆界针对大数据已经开展了数不胜数的学术研究与科学探讨,然而了解大数据的由来;认识大数据的本质;掌握大数据的技术等诸多问题仍是目前大多数图书馆面临的问题。如何面对以上诸多问题,如何紧跟时代步伐,如何从图书馆的数据管理、数据存储及技术队伍等多方面建设上采取现实、可靠的策略。是目前图书馆面临的重要课题,最终在大数据的影响下,建立一个基于个性化服务、适应时代要求,新的图书资料服务模式。

简介："浙江丝绸文化特色数据库"是浙江省高校数字图书馆(ZADL)第二批特色资源数据库子项目之一,研究建设时间为两年。文章主要介绍"浙江丝绸文化特色库"的选题背景和建设方案。

简介：数据挖掘技术近几年在图书馆行业得到不断广泛的应用,文章通过文献计量学、研究方向和算法、应用软件、数据处理和选择及技术应用详情等方面分析图书馆在数据挖掘实践应用方面的进展情况。

简介：针对媒体新闻数据自动采集实际运行过程中出现的问题,在字段设置、采集规则设置、数据质量控制等方面予以改进,以达到提高自动采集系统性能的目的,更好地满足信息服务的需要。

简介：在网络环境下，高校图书馆建设特色馆藏或本校特色重点学科数据库是十分必要的。本文就高校图书馆在建设特色数据库实践中的一些问题进行探讨。

简介：在大数据时代背景下，读者的任何行为都变得有迹可循，图书馆应充分采集和挖掘这些读者行为数据，从读者数据中分析读者行为规律和使用习惯，能更好地满足读者的个性化需求，这不仅可以使图书馆管理人员更好地制定决策，也可以使读者更有效率地享受图书馆的各项服务。

简介：论述网络信息资源的组织方法、组织方式，探讨网络信息资源组织的发展趋势。

简介：弱势学科文献资源保障体系建设,应抛弃重点学科文献资源保障体系建设的理念,突破资金、人才匮乏的惯用思维,借用重点学科文献资源保障体系成熟的评估准则、操作步骤、交流平台及经验教训,以国家、地区和行业文献共享平台为依托,努力形成"联络馆员+馆藏纸质资源+Internet资源导航+文献资源共享平台(3C+2N等)"的资源保障模式,并尽力完善"图书馆员——读者、读者——读者"之间的沟通渠道。实践表明,该模式确实能有效利用资金,激发馆员能动性,迅速满足弱势学科教学科研需要,获得图书馆、图书馆员、相关学科师生的多赢。

简介：随着信息社会的到来，图书馆信息资源的开发与利用显得尤为重要。要想使图书馆信息资源的开发利用取得成效，应必须更新观念，树立为读者信息服务的意识，建设一支高素质的图书馆工作队伍，强化文献信息服务职能，变封闭服务为开放服务，加快信息资源网络建设，实现资源共享。

简介：本文简要概述了烹饪文献的含义及范围。提出了网络条件下烹饪文献资源整合的具体思路。参考文献9。

简介：文章简要介绍了电子邮件的特点、作用，并针对电子邮件方便、经济、快捷的特点着重探讨了图书馆如何巧用、妙用电子邮件开展网上资源的利用工作。

简介：分析了数字图书馆时代人力资源建设的必要性和存在的问题，探讨了树立“以人文本”的管理理念、优化人才队伍建设、完善激励机制等一系列人力资源建设和创新的管理措施。参考文献5。

简介：概述了网络信息资源的特点，提出了高校图书馆利用网络信息资源为教学科研服务的途径与具体措施。