简介：摘要信息化的标准编写是一项严肃而权威的工作，中科院在信息化过程中，不断制定和颁布自己的信息化标准体系。首先介绍了标准和标准化的定义，列举了中科院信息化工作对标准的需求，对标准编写的组织结构、工作流程进行了讨论，最后基于参加标准制定工作的经验，给出了标准编制和实施过程中的几点建议。

简介：摘要本文从介绍“三产”安置用地的由来入手，分析了“三产”安置用地开发利用中存在的主要问题，并针对这些问题，提出了几点对策和建议。

简介：21世纪是知识经济的时代，在这个时代，企业可持续发展的关键是智力资源的占有和配置。因此，加强专业技术人员人力资源开发，造就一支高素质的专业技术人员队伍不仅是企业的当务之急，更是企业一项必须长抓不懈的系统工程。上海石化要成为“国际先进、国内一流”的现代化企业，加强专业技术人员培训，建设一支与之相适应的高素质专业技术人员队伍显得十分迫切和重要。

简介：摘要院随着120型控制阀的普及与推广应用，120型控制阀在我国铁道车辆运用中逐渐占主导地位。在运用生产中120型控制阀的可靠性能越来越成为列车安全运行的重要保证，因而确保120型控制阀的正常工作现显得尤其重要。通过现场实际运用，120型控制阀在实际工作中也出现了一些问题，对行车安全构成了威胁。现就这些问题加以分析与探讨，并提出了一些改进的措施和建议。

简介：摘要徐州作为江苏省的人口大市，已经全面步入老龄化社会。人口老龄化对徐州的社会经济发展造成多方面的影响。从中国的情形看，计划生育带来的人口出生率下降是导致人口老化的最主要原因，适当改变生育政策的可以加速或延缓人口老龄化的过程。笔者主张，科学调整徐州主城区生育政策，把现行的追求低生育率政策平稳过渡为“低生育率水平与调控人口年龄结构质量并举”的政策，最大限度地发挥计划生育政策的积极作用，将计划生育政策所带来的消极作用限制在最小的范围内。

简介：摘要本文对新形势下，电子信息工程专业的硬件实验内容进行改革，建立新型EDA技术实验体系结构提出一些建议。并对新的实验体系下如何加强实验技术人员的培养等方面的工作提出建议，促进创新人才的培养和EDA学科建设的科学发展。

简介：摘要院海洋经济和海洋产业结构状况共同反映该地区的海洋经济发展方向和发展水平。本文对海洋产业与海洋经济关联度的分析表明，不同的海洋产业对海洋经济的影响是不同的。因此，有必要将这种差异与它们占比结构联系起来，进一步加快产业结构调整步伐，促使产业结构优化升级，进而将这种优化升级转化为切实的经济发展成果。

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简介：摘要院近年来，高邮城南经济新区“两化融合”发展的势头良好，但与信息化水平较高的其他地区相比，该区“两化融合”的广度和深度都存在很大差距。本文介绍了全区“两化融合”发展现状以及“两化融合”工作存在的主要问题及分析，并提出了推进企业“两化融合”的对策与建议。

简介：通过实际检验，指出ＧＢ／Ｔ９８３３．３在霉斑、质量等级、非茶类夹杂物、茶类夹杂物、有害元素等方面指标的不足之处，同时提出了相应的修改建议。

简介：虽然中国教育发展相对落后，但基于中国创业发展的优势和互联网发展迅速的优势，我们认为中国在创业教育和互联网教育有望领先全球，就像互联网金融对于金融那样成为中国教育及中国发展的一大新的亮点。

简介：摘要通过从事兵团工程建设项目审计工作，发现所审项目中70%以上项目普遍在在超概算、超预算、超计划投资现象。本文结合审计实践，分析存在超概预算、超计划投资问题的原因，并针对性地提出改善建议。

简介：摘要兵团农四师电力公司1999年2月成立，“两改一同价”工程随即展开，随着四师电网建设(改造)工程的顺利完工并投入运营，农电服务成立了四师电力的工作重点，它担负着与农牧民用户“零距离”接触的重任。各团场供电所抄表电工成了农电服务的“主力军”。经过几年的行风建设和队伍管理，四师电力公司各基层供电所服务质量和水平有了显著提高，供电单位作风有了根本性的改变，行风建设工作得到了大多数团场和老百姓的肯定和赞扬，电力用户获得了比以往更多的优质、方便、规范和真诚的服务，老百姓眼中的“电老虎”逐渐成了他们心中的“电保姆”。

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简介：中国高新区是中国新兴产业和新业态的发源地，聚集了大量高端要素和专业要素（集群），已经成为区域经济和国民经济发展的一支重要力量。由于清洁技术产业综合性较强，行业跨度大，单靠企业自身的努力很难发展壮大。高新区因其自身的特点成为推动我国清洁技术产业发展的加速器。产业具体发展模式与措施建议如下。

简介：摘要职业院校培养旅游专业人才不同于普通高等院校及中等职业院校，其注重的是理论性、操作性和实践性。目前各类高职类旅游学校已为社会培养出大量的旅游接待人才，旅游业对该类人才的需求量还是比较可观的。在保证需求量的同时，势必也要关心人才的质量问题。由于高职类的旅游教育起步较晚，所以难免在教育过程中出现一些缺陷。本文对高职类的旅游教育问题提出一些思考与建议。

简介：摘要就对目前国内国际市场需求情况的分析，我国经济社会发展紧缺高素质的高等技术应用型人才，大力发展职业技术教育是我国教育改革与发展的重要战略决策，从而，高职院校的师资队伍担负着培养德才兼备的高级应用型人才、实现高职教育可持续发展的重要使命和责任。从感性讲，我们可以对国内外成功的办学案例加以研修，抱以乐观的态度，但从理性讲，我们不得不正视自身存在的师资队伍建设包括师资结构，师资考核，师资引进培养，师资队伍职业与技能素养等多方面的不完善与不成熟，只有加以真正意义是改进与落实，才达到我国高职教育“以服务为宗旨，以就业为导向，走产学结合发展道路”的办学要求，使我国的高职教育的发展方向及办学水平走向规范化，国际化，实现我国高职院校办学的真正意义与价值。

简介：为了及时总结竞争性选拔工作中存在的问题并科学指导后续竞争性选拔工作开展,广西电网公司针对竞争性选拔方式的实施效果开展了专项调研工作。根据调研结果,文章从竞争性选拔的适用范围、资格条件、选拔程序、测评手段、用人导向和选拔效果等六方面综合分析竞争性选拔方式存在的问题,并提出解决对策。

简介：近些年来，聊城市民营经济保持了平稳发展态势，取得了显著成绩，但同时民营经济发展中还存在很多困难和问题，其中既有民营企业自身发展的问题，又有外部发展环境的制约因素。民营企业授信空间小、风险大、银企信息不对称、银行内部信贷责任机制不合理等是民营企业融资难的主要因素，应加强信用担保机构建设，积极开展银企对接活动，逐步扩大专项资金规模，建立多元化融资渠道，加大政策执行力度，同时各级金融机构要转变观念、创新办法，加快经营管理模式转型。