简介：随着时代进步，生活水准的提高，室内外环境的健康问题日益得到人们的重视；尤其是最近一段时期与SAAS疫情的斗争，引发了对建筑健康问题的新一轮反思和探讨在这样的背景下，为配合业界对建筑环境的健康问题展开的研究和讨论，本刊就城市规划、建筑设计、室内设计、材料选择、空调通风设计、照口设计、环境监测等方面的健康问题邀请了有关专家进行访谈，力求能从多侧面、多学科的角度，对“健康建筑”的涵义重要性实际设计问题等进行探讨，以促进对环境健康问题的重视和各方面经验的交流。

简介：摘要当代城市的快速发展给人类健康带来严峻挑战，“城市病”等公共健康问题日益凸显。“健康景观”是一种基于健康目的出发的景观设计，梳理其历史发展过程，理清其促进健康的核心，得出对我国健康景观建设的启示，对健康景观的前景进行展望与思考。

简介：摘要现代科技的高速发展，使人们在享受当代文明成果的同时，忽视了大自然赐予的阳光、空气、风、水；过分依赖现代科技的生活方式，淡化了人与人，人与自然和谐共生的亲密关系，回归自然、亲和自然变成了奢侈的健康要求，笔者就住宅建筑在健康的方面做一些初步的探讨。

简介：摘要随着人们健康观的改变，越来越多的人们选择健康体检作为自己的保健方式。怎样以健康体检为起点，通过宣传及其他途径来让越来越多的人们接受并树立这种新健康理念，同时建立一整套治未病的健康管理系统，并可以在人们没有发病但处于亚健康状态时进行有效地管理，真正做到防患于未然，切实能把企业员工的健康水平提高到一个新的高度，是当前企业需要思考的问题。

简介：摘要目的探讨个性化健康教育在职业病健康监护中的应用。方法选取2018年3—12月在某院进行职业健康监护受检者700人为研究对象，随机分为实验组和对照组，各350人。实验组给予个性化健康教育，对照组给予常规健康教育。对比两组受检者健康知识知晓率、满意度调查评分。结果干预前，两组健康知识知晓率差异无统计学意义（P>0.05）。干预后实验组受检者各方面健康知识知晓情况比对照组提升明显（P<0.05）；两组受检者对医护服务态度评分差异无统计学意义（P>0.05），在咨询服务、检查指导、问题讲解方面评分，实验组均明显高于对照组（P<0.05）。结论将个性化健康教育应用于职业健康监护中，可有效提高受检者对职业健康监护的重视度、认识度，使其更于了解自身的健康状况，并可使护患关系得到明显提升，值得临床推广应用。

简介：摘要所谓人为的失误就是指在预定时间和预定的条件下，人们没有完成应该实现的任务。这当然与其心理因素有关。同时人为失误的出现还与其他人性格特征如易冲突，有表现欲等有关。在工作实践中，操作者一旦有不规范的行为就会发生人为的失误。导致正常的工作活动中断或发生事故。本文主要就人为的失误心理进行分析探讨，以供参考。

简介：摘要：适量饮酒对身体健康的影响一直备受关注。本文旨在探讨酿酒与健康之间的关系，并研究适量饮酒对身体健康的影响。通过综合分析酿酒与健康的相关研究，我们发现适量饮酒对心血管健康、代谢疾病风险、认知功能和寿命等方面都有积极影响。然而，我们也需要注意控制饮酒量并遵循科学饮酒指南。本研究的创新点在于综合分析酿酒与健康的相关研究，阐释适量饮酒对身体健康的影响，并提出了促进身体健康的适量饮酒建议。这些研究结果对于人们正确饮酒并保持身体健康具有重要意义。

简介：摘要企业政工工作是激发员工积极性和主动性，加快企业文化建设的重要措施，对提高企业核心竞争力有着至关重要的影响作用。但是在以往的企业政工工作中依旧存在诸多问题，这主要是因为政工人员的能力及素质无法适应企业发展的要求，给企业的长远发展造成一定影响。面对这种情况，必须要深入分析企业思想政治工作中存在的问题，对如何提高企业政工人员的综合素质进行探索，进而为企业政工人员的培养提供有利依据，切实提高企业政工人员的综合素质。

简介：

简介：摘要随着社会的进步和科技的发展，当前人们的思想中出现了一些新情况，政工工作被凸显出来，为充分发挥我党在政治思想工作的优越性，必须提高政工人员的整体素质，增强政工工作者的能力，推动社会健康稳定科学发展。

简介：摘要强化事业单位政工人员的素质及能力对于事业单位的稳定和发展具有深远意义，在我国当前新的社会发展形势下，更应充分认识到政工工作的重要性。本文首先分析了目前政工人员能力和素养培养中存在的问题，并对症下药，对于如何提高政工人员的能力和素养提出了对策。

简介：摘要企业的迅猛发展对员工素质提出了更新更高的要求，一个企业是否能够长期应对挑战，立于不败之地，从某种意义上讲，是一个企业人才应对挑战，立于不败之地的集合。因此，创建学习型企业，打造知识型员工，培养和造就适应企业发展的高素质技能人才，对于增强企业综合竞争力具有十分重要的现实意义。为此，山东能源临矿集团新驿煤矿以“创建学习型企业、打造知识型员工”为主要目标，以全面提升员工综合素质为主要目的，以开展“职工素质提升工程”和“星级职工评定”活动为突破口，探索出了一条员工素质快速提升的有效途径。

简介：摘要企业思想政治工作是企业管理的有机组成部分，为企业生产经营活动提供精神动力和思想保证。政工干部是企业思想政治工作承担者，政工干部的素质直接决定思想政治工作的水平，提升政工干部队伍素质，是新时期开展思想政治工作创新、提高工作水平的重要手段。因此本文就对工会政工干部创新素质的培养与提升相关方面进行分析和探讨。

简介：摘要随着企业改革的进一步深化，劳动就业竞争更加日趋激烈。在改革中，既为女职工发展带来新的机遇，也给女职工的思想观念、就业环境、生活方式、社会地位等带来不可抗拒的冲击和挑战。如何正确分析形势，居安思危，未雨绸缪，加速提高企业女职工队伍综合素质的步伐，是一项十分艰巨而又紧迫的任务。

简介：摘要企业政工干部是企业发展稳定的中坚力量，是企业思想政治工作一支不可或缺的队伍。为了更好地开展政治思想工作，政工干部需要结合时代发展要求不断提升自身素质和能力。

简介：摘要编辑，是文化的传承者，是精神产品的鉴别者和把关者，是优秀作者的培育人，是推动社会进步和文化发展的重要角色。编辑需要认识到职业的责任感和使命感，长期地、持续地进行学习，促使自己进步和提升。基于此，文章就新时代优秀编辑的内涵与基本素质展开论述。

简介：摘要我国共产党第十九次全国代表大会报告的第十三部分指出“坚定不移全面从严治党，持续提升党的执政能力与领导水平。”党务工作者的德行优劣，直接影响着其工作的成败。现阶段企业思想政治工作正面对着新的形势，基层党务工作者的素质需要进一步提高，才可以适应新形势下的任务改变与要求，完成企业面对的艰巨繁杂而又特别迫切的思想政治工作任务。

简介：摘要农电工作为农村供电服务的中坚力量，主要担负着配网运维检修、报修服务、抄表催费、过境输电线路巡视等任务。农电工直接面对广大客户，他们的形象很大程度上代表着公司的形象，他们的工作质量直接决定着农电服务的水平，目前农电员工思想上没有融入企业，激励机制需要进一步完善，工作标准需进一步规范等一系列问题仍然制约着农电工队伍素质水平的整体提升。

简介：摘要随着经济的发展，煤矿企业发展越来越好。煤矿从业人员素质是影响煤矿安全生产的重要因素。近年来，各地煤矿安全培训主管部门、各煤矿企业不断加强煤矿安全培训工作，从业人员素质得到较大提升，但仍存在不持证上岗、假培训、不培训、乱培训、培训质量低下、培训方式陈旧、创新意识不强等突出问题。

简介：摘要国有企业组织人事干部的素质直接体现了组织文化建设高低。组织人事干部的素质怎样、水平高低、修养如何等都直接影响着组织人事工作的质量与效率。所以，加强提高自身修养，努力成为国有企业组织人事干部的核心力量至关重要。