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用工单位能否将劳动者退回至派遣公司?

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摘要本期案例:王某与上海某知名派遣公司于2001年签订了无固定期限劳动合同,被派遣至某外资工程公司,担任工程师。这份工作的月工资为两万,工作地点在上海,此次派遣期限约定为无固定期限。

DOI lpd5ng2wd7/119795

作者本刊编辑部

机构地区不详

出处《管理@人》 2010年Z1期

关键词劳动者用人单位劳动合同法劳务派遣解除劳动合同退回

分类 [经济管理][政治经济学]

出版日期 2010年11月15日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

管理@人

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