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《山东卫生计生》
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创新模式 科学管理——枣庄稳步推进县级公立医院综合改革
创新模式 科学管理——枣庄稳步推进县级公立医院综合改革
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摘要
县级公立医院综合改革启动以来,枣庄市加大改革创新力度,紧密结合自身实际,坚持突出社会公益性,从取消药品加成入手,统筹安排医院补偿机制、运行机制等综合改革,在完善人事分配制度、规范医疗服务价格、强化绩效考核及优化资源配置等方面取得突破。科学制定方案探索现代管理制度2013年,枣庄市薛城区被列为县级公立医院综合改革第一批省级试点。2014年,滕州市入选县级公立医院改革第二批国家级试点。
DOI
34geqn08j9/1519179
作者
孔健;李可
机构地区
不详
出处
《山东卫生计生》
2015年1期
关键词
县级公立医院
改革创新
枣庄市
科学管理
人事分配制度
医疗服务价格
分类
[医药卫生][公共卫生与预防医学]
出版日期
2015年01月11日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
山东卫生计生
2015年1期
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