首页
期刊导航
期刊检索
论文检索
新闻中心
期刊
期刊
论文
首页
>
《继续教育研究》
>
2016年11期
>
高校教师人力资源管理模式论略
高校教师人力资源管理模式论略
打印
分享
在线阅读
下载PDF
导出详情
摘要
文章阐述高校教师对于高等教育发展和高校办学水平提升的重要意义,分析当前影响高校发展的人力资源管理方面存在的问题,对高校师资建设以及人力资源管理模式的改进和完善提出建议。
DOI
54ywy90mj0/1675352
作者
夏明
机构地区
不详
出处
《继续教育研究》
2016年11期
关键词
高校教师
人力资源管理
分类
[文化科学][成人教育学]
出版日期
2016年11月21日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
相关文献
1
李明.
论我国高校教师人力资源管理模式的演进
.教育学,2014-03.
2
王思.
浅谈高校教师人力资源管理
.教育学,2021-01.
3
江文丽;胡正友.
高校人力资源管理模式的研究
.产业经济,2004-04.
4
袁翠珊.
高校人力资源管理模式的创新
.教育学,2022-07.
5
杨华清.
高校人力资源管理模式的创新
.教育学,2023-03.
6
王康舜.
高校人力资源管理模式的创新
.,2023-04.
7
候丽峰.
新时期高校人力资源管理模式创新
.教育学,2020-10.
8
董洁;徐洪林.
当前高校教师人力资源管理现状分析及对策建议
.中外政治制度,2005-04.
9
鹿建.
人力资源管理模式刍议
.大气科学及气象学,2007-01.
10
宋立渠.
公安高校教师人力资源管理的激励机制创新研究
.中外政治制度,2014-11.
来源期刊
继续教育研究
2016年11期
相关推荐
医院人力资源管理模式探析
企业人力资源管理模式创新
绿色人力资源管理模式探寻
企业人力资源管理模式选择
人力资源管理模式逻辑分析
同分类资源
更多
[成人教育学]
《宏微观经济学》课程考核改革实践研究报告
[成人教育学]
非课程教育因素在大学生人文素质教育中的重要作用——加强大学生人文素质教育的有效途径调查
[成人教育学]
原来是你?
[成人教育学]
浅析改革高职教材
[成人教育学]
我国收入分配不平等的现状及解决对策
相关关键词
高校教师
人力资源管理
返回顶部