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人才计划与学术劳动力市场分割

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摘要高校人才计划不仅加剧了学术劳动力市场结构性差异和制度性分割,还导致优秀高层次人才在流动时间、流动方向、流动动机、流动秩序等方面的异常.作为计划思维与单位制产物的人才计划既是高校人力资源开发、学术资源配置机制,也是一种学术地位与身份的象征.在认识人才计划本质的基础上,走出人才“计划”的误区,才能扬长避短,实现从人才计划辈出到人才辈出的转变.

DOI 6jrnw22p45/1868663

作者郭书剑

机构地区不详

出处《苏州大学学报：教育科学版》 2018年3期

关键词人才计划学术劳动力市场市场分割高层次人才流动

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 2018年03月13日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）