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中外合资经营管理方法与思路研究

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摘要摘要：中方或外方共同管理、第三方委托管理等，本文分析了不同管理方式的优缺点。中外合资企业及建议中外合资企业的管理方法。可以通过提高文化协同度、开展跨文化培训项目、提高文化适应能力、克服“中心主义”来构建共同的管理理念和企业文化来解决。

DOI kd253wv0d6/6828986

作者王刚

机构地区哈尔滨剑桥学院

出处《中国科技人才》 2022年22期

关键词中外合资

分类 [][]

出版日期 2023年02月24日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

中国科技人才

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