基于健康中国战略的公立医院党建工作路径探索与实践

(整期优先)网络出版时间:2020-11-04
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基于健康中国战略的公立医院党建工作路径探索与实践

孙庆才 1  姜卫东 2 徐瑞亮 1 李金华 1

1 山东省泗水县人民医院  山东 泗水 273200

2青岛大学附属心血管病医院 山东 青岛 266071

摘要:积极开展党建是新时期、新发展背景下公立医院必须认真完成的工作,健康中国战略是现代医院开展党建工作的最关键工作路径,可以帮助公立医院党建工作更好的开展,提高医院现代化综合管理水平。为进一步明确基于健康中国战略的公立医院党建工作开展路径和实践要点,本文特从健康战略下公立医院党建工作路径构建、健康战略下公立医院党建工作实践要点两方面作全面系统的分析综述。

关键词:健康中国;公立医院;党建

党的十八届五中全会明确提出健康中国建设目标,并将其上升为国家战略,可见,党和国家始终将全民健康放在优先发展的战略地位,始终坚持以人民为中心。但如何以健康中国战略为理论指导,制定完善的战略方案,推进党建工作开展进程是亟需解决的问题。因此,对基于健康中国战略的公立医院党建工作路径于实践要点进行深入的分析探讨十分有必要。

  1. 基于健康中国战略的公立医院党建工作路径

对于公立医院党建工作来说,首先需要解决的便是适应性、目标达成、整合及保持健康发展,并始终不断培养健康中国观念,制定相应的工作模式以求达成健康持续发展目标。总的来说,在健康中国战略指导下,公立医院党建工作路径可以从以下几方面着手:①适应:务必找准党建工作的切入点,不单单要认清新形势下党建工作的重要性,更要对现阶段党建工作开展过程中存在的问题进行剖析,解剖麻雀,抽茧剥丝,掌握党建工作重点和难点[1];②目标达成:务必找准党建工作的着力点,重点需要做好三方面的工作:a)不断提升公立医院领导班子的综合能力,树立正确的工作观念,激发党员工作兴趣;b)针对党建工作开展中存在的问题,对相应的机制作及时完善,建立责任制度,增强党员干部的履职能力;c)树立学习榜样,重点激发党员的群体效应;③整合:务必找准党建工作的关键点,破解党建开展中的难题、打造廉洁党建、促进党政融合、加大监督力度。另外,还需要以健康中国战略为理论指导,完善公立医院制度建设,构建完全的党建工作评价指标体系。

  1. 基于健康中国战略的公立医院党建工作实践要点

    1. 认清党建工作的重要性,找准切入点

加强党建工作已经成为公立医院持续发展的内在动力,更是推动公立医院各项事业协调发展的保证。可以明确看出,以前阶段公立医院多实行院长负责制,这种体制下党建工作虽可以取得很大的成效,但往往暴露的重业务、轻党建、缺乏制度考核、党支部功能弱化等问题尤为严重,进而导致党建工作执行性差、覆盖率不够、辐射难等问题。因此,公立医院要进一步认真学习和贯彻健康中国战略,将其融入至党建工作中去,发挥党组织的凝聚力作用,做好统筹规划,充分调动员工的主观能动性和工作热情,充分认清党建工作的重要性。

    1. 加强自身队伍建设,找好着力点

公立医院党建工作的目标在于增强党务干部的履职意识和能力,提升整个领导班子的执行力,进而为医院有质量的改革起到政治引导和保障监督的作用。党建工作要想得到高效开展,必须重视队伍建设,主要包括三支队伍,即党委领导班子、党务干部和党员[2]。需要重点做好以下几方面的工作:①党委班子是公立医院党建工作开展的领导者,属于党建工作开展的“关键少数”。②党务干部是党组织的中坚力量,更是连接党组织与党员的桥梁。为增强党务干部的工作能力,一方面需要制定严格有效的评价考核机制,不走过场,重点从党务干部的履职表现和作用发挥等方面着手,设置工作压力和动力,以此提升工作效率与质量;③党建工作需要树立榜样,特别是对一线普通党员典型的挖掘,以榜样的力量感染整个党员干部队伍、鼓舞整个党员干部队伍,进而实现激发党员群体效应的目的[3]

    1. 坚持党建工作发展理念,抓好关键点

党的十八届五中全会对公立医院党建工作提出了新的要求,所提出的五大发展理念“创新、协调、绿色、开放、共享”更是为今后的工作指明了方向。总的来说,在五大发展理念下,公立医院需要做好以下几方面的工作:①在创新理念指引下,一方面公立医院要积极开展教育形式创新,打破时间和空间限制,随时实地引导党员开展学习,开展微党课,周一大讲堂等活动;②在协调理念指引下,公立医院要统筹全局落实医院发展定位和战略规划,让党建工作可以与健康中国战略和医院实际相融合,实现共同促进、协调发展的目的;③在绿色理念指引下,要深入学习习近平总书记重要讲话,构建良好政治生态,进一步加强相关的制度落实力度,尤其是“中央八项规定”和卫生行业的“九不准”,营造良好健康的党建工作氛围[4];④在开放理念指引下,以开放的姿态进一步加强与群众的交流沟通,坚持从群众来,到群众去的工作方法,积极听取群众的意见,立体吸收各层级多维度的思想和观点,同时,敞开言路,接受来自群众的监督。同时要与同行业进行交流沟通,加强彼此之间的学习,互利共赢,拓宽党务公开渠道,提升党建工作效率;⑤在共享理念指引下,公立医院要始终将群众的需求作为重要发展目标,群众需要什么,我们就做什么。群众对什么不满意,我们就改变什么。尽心竭力的为群众办实事和解决难题,积极构建民心党建,加强关怀机制,确保公立医院改革成果和群众可以共享,让党建工作走的更远。

  1. 结语

在新时期、新背景下做好公立医院的党建工作尤为重要,特别是在医药卫生体制改革日益深入的情势下已然成为公立医院日常工作的重点。因此,公立医院要进一步加强自身学习,准确把握时代发展脉搏,遵循科学的工作路径。同时厘清医院的发展思路,做好今后发展的统筹战略规划,以此推动党建工作高效进行。

参考文献

[1]罗昊宇,王强,蒋帅,等.全面从严治党背景下公立医院党建工作研究[J].中国医院,2019,023(03):27-28.

[2]王文婷,乐燕娜,黄进宇,等.基于CNKI数据库的医院党建工作研究现状与热点分析[J].中华医院管理杂志,2020,36(05):426-430.

[3]陈清江,姚冰洋.新时代公立医院党建工作的重构[J].现代医院,2019,019(05):625-628.

[4]邵夏龙,张国君,花蕾,等.宣武医院"党务查房"模式加强公立医院党建的实践与思考[J].中国医院,2019,023(04):59-61.