对县级气象行政管理工作的几点思考

近年来，县级气象局在测报、服务工作的基础上，增加了人工影响天气、雷电防护、生态环境监测等新领域的工作，同时对领导班子建设、组织建设、局务公开、文书处理、安全生产等工作的要求日益凸显。县级气象工作是气象工作的基础，县级气象部门存在文件会议多、培训学习多，日常性繁杂事物多、临时性突发任务多、人员少、整体素质较低等特点。因此，只有在科学发展观的指导下。坚持以人为本，坚持“公共气象、安全气象、资源气象”理念，用新思路、新举措和新方法解决实际问题，才能主动适应气象事业改革发展的新形势。