如何理解“视同工伤”规定

《工伤保险条例》第十五条第一款第（一）项规定：“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。”笔者以为，当下，甄别某一事故是否符合工伤事故的条件，关键是要细致分析工伤事故构成的三个要素：工作时间、工作场所和工作事因，三个要素都应体现与“工作”的关联，方可反映立法本意和当事人的预期。