简介:摘要:近年来,随着社会经济水平的不断提升,人们生活质量提高,对城市交通要求不断提高。目前,城市轨道交通对于人们的工作和出行带来了极大的便利,但是同样随着城市发展,轨道交通的线路和布局也是愈发复杂。因此随着互联网技术的发展,各种信息化的城市轨道交通运营管理系统被逐渐研发出来,并且其对于国内的轨道交通运营问题的处理和管制起到了较为出色的效果。对于轨道交通运营问题进行出色的管理和控制能够对我国的经济发展和社会秩序的维护起到尤为关键的作用,所以我们的轨道交通运营管理工作也必须要跟随现代化的时代脚步,将其管理方式进行不断地改革和创新,完善网络化运营管理模式的建设,才可以让我国各个城市轨道交通运营管理工作的水平和效率得到提升,从而推动社会经济建设的发展和保障社会秩序的稳定。
简介:摘要:因为城市轨道交通作为城市交通运输中的重要项目,其在建设运营阶段存在以下特点,即城市轨道交通建设投资较大、城市轨道交通建设周期较长、城市轨道交通运营成本较高以及城市轨道交通很难达到盈利和回收投资的目的。现阶段除了极个别的城市外,世界大部分国家的城市轨道交通都很难达到收支平衡的目的,均需要政府方面提供一定的财政补贴支持。为了对城市轨道交通企业的这种运行模式进行转变,轨道交通企业便需要以自身行业以及实际运营特性对自身的轨道交通企业管理组织模式进行优化完善,以此推动轨道交通企业的良好发展。本文对城市轨道交通企业人力资源管理中的人工成本管理进行分析,以供参考。
简介:摘要:本文旨在探讨城市轨道交通车站在面临大客流时的客运组织管理及突发事件的应对措施。分析了城市轨道交通车站大客流客运组织管理的重要性,指出其对于提高车站运行效率、确保乘客安全与满意度的关键作用。提出了针对大客流客运突发事件的有效应对策略,通过这些措施,为城市轨道交通车站面临大客流时的运营管理提供科学、有效的指导建议。
简介:摘要:随着国家基础设施建设与城市化进程的加快,城市轨道交通行业也进入了大规模快速发展阶段,轨道交通运营企业具有人员队伍庞大、组织架构复杂的特点,为进一步加强内部管理、提高运营服务水平,制定一套科学、合理的绩效评价体系,对于提高企业整体管理水平至关重要,本文通过对某轨道佳通运营企业绩效考核现状进行分析,诊断了运营企业绩效考核存在的主要问题,并提出了针对性优化建议和对策,以期对城市轨道交通企业持续发展起到促进作用。