简介:以人为本是科学发展观的核心,深刻理解以人为本,才能全面把握科学发展观的精神实质和科学内涵。以人为本思想素有历史渊源,它是对中国传统民本思想和西方人本主义思想的反思及超越。同时,以人为本的目的是为了促进人的全面发展,其精神实质是追求社会和谐。因此,它也是构建社会主义和谐社会的终极诉求。
简介:加入WTO,面对国内市场国际化、全球市场一体化的竞争压力和挑战,我们的企业营销什么最重要?精明的企业家认为,贵在向消费者"营销理念",营销企业家独特的经营思想,以不断增强企业国际经贸与市场竞争力.事实上,加入WTO,企业全球化经营与竞争,首要的是理念创新,必须把竞争取胜的目光集中到营销管理与策略重塑上.研究知名企业和企业家"营销理念"创新与实践,主要集中在关系营销、文化理念营销、营销买忠诚等六大理念变革方面,这对于我们企业入世营销对策创新是颇有启迪的.
简介:通过大量文献分析与统计,重点介绍信息素养与健康素养这两个概念的提出及发展,并且借鉴修改版Morse(1995)概念对比方法,对二者的内涵进行了深入比较,以期为今后进一步的学习研究提供有益的参考。
简介:全球化时代产业竞争的核心观念,不再是企业之间单纯的商品竞争,而是以生产所连接起来的产业链的竞争,链条对链条的竞争。
简介:一般来说,企业能否持续地发展,取决于企业有无核心竞争力。我认为核心竞争力是别人所不具备的或者一时具备不了的独特的优势和能力,是企业的价值核心.是贯穿于组织中的DNA。核心竞争力包括硬件和软件两个部分。硬件包括产品、技术、知识、外部资源获取等能力,软件的包括核心价值观、使命、愿景等文化核心。
简介:信息管理系坚持可持续发展的战略,创新办学模式,教育结构定位于“立足企业人才需要、调整专业结构输送不同层次的专业人才”。
简介:税收的合法性是税务行政的依据。现代行政是民主行政,参与、平等、协商等民主思想逐渐影响着人们的税收生活。税务行政领域中急需一种能够指导行政主体双方的理念以及依此构建的一系列机制。税务行政中引入合作理念能够使征税主体与纳税主体之间的对抗关系变为合作信任关系,对服务型政府建设理论的创新和建立现代和谐税收关系理论意义重大。
简介:近年来,各高科技产业巨头相互控告专利侵权的报道越来越多。这说明,专利的布局与占有越来越受到重视,尤其是核心专利。核心专利都有很高的经济价值,对高科技企业的创新链有着极其重要的作用。因此,核心专利的提前预测对于企业的发展具有重要意义。综合分析现有核心专利识别的方法,选择"科学关联度、权利要求数、专利族大小"这三个指标,使用机器学习方法——支持向量机,构建一种专利被引频次的预测模型,进而发现核心专利。
简介:BP公司日前宣布了一项交易,该交易将使该公司在巴西深海勘探领域占据重要一席,从而显著提高其在核心战略区域的地位。
简介:核心竞争力不应该仅停留在博弈层面,要找到知识经济大背景下的客户需求,确定整个企业的商业模式战略之后,才可能有博弈导向
简介:由为采编、阅读提供参考作用,向作为期刊、论文的评价标准转变,这是“核心期刊”功用的异化。文章提出这种用法的不科学性和其产生的不良社会效果,提出遏止“核心期刊”功用异化,消除不良社会效果的对策建议。
简介:北京奥组委在申办第29届奥运会时提出“绿色奥运、科技奥运、人文奥运”三大理念。7年来,北京奥组委在建设以人为本、高水平的奥运工程中.“三大理念”得到了具体落实。
简介:许多优秀的管理思想、方法、工具从成文到正式出版,其间有相当一段时间,而我们现在处在一快速变化的时期,如何提前获取这些宝贵的资讯对我们显得尤为重要,本着这个想法,我们同相关出版部门合作,甄选部分尚未上市出版物的内容,请读者先睹为快,并希望我们选取的内容能对读者的工作和生活有所裨益。
简介:企业核心竞争力是企业经营的根本依托,是企业竞争优势的决定力量,同时核心竞争力又是一个复杂和多元的系统,因此,企业核心竞争力的形成和培育必是一个长期的战略过程。
简介:摘要:全球信息化的今天,也是全球经济一体化的时代,企业面临着巨大的挑战,为了生存和发展,必须大力加强对核心竞争力的研究,提升自己的竞争力。本文从核心竞争力的理论分析的基础上,调查研究了企业的实际情况,发现企业存在核心竞争力体制和机制尚未形成、落后观念对企业核心竞争力有影响、技术创新能力不强以及管理能力缺乏等问题,针对这些问题提出了加强企业竞争优势、加强人力资源开发与管理提高人才竞争力、 完善营销开发能力 强化服务创新以及提升管理水平来培养企业核心竞争力,对企业的生存和发展有一定的启示和借鉴。
简介:随着时代的发展和新知识的普及,现代生活迎来了第三次浪潮,我们已经进入了一个高速的数字信息时代。在这个激动人心的时代,每个人都面临着更大的机遇和挑战,面对着高学历、高技能的人才,领导者要取得成功,就应不断提高自身素质。如果说过去领者在领导工作中凭借其权力影响力影响下属,那么现代社会,领导者必须更式地依靠其非权力影响力,依靠自身的人格魅力。有良好、稳定的心理素质才能取得成功,这一点已经越来越引起人们的重视,并成为有识之士的共识。
简介:2014年,面对“全社会单位GDP能耗下降12.4%左右,全社会能源消费总量下降5.0%”这一史无前例的重任务,萧山区早谋划、早部署,强提升、强督查,节能工作有效推进。
简介:文章分析了高校目前面临的经费困难,从而提出了多渠道筹资引资、加强预算管理、建立学费收缴制度以及积极实行政府采购等观点,并对目前高校贷款资金的运用、管理及负债规模等问题进行了探讨,提出要加强高校内部专项资金管理,规范支出行为,建立专项资金绩效考评机制.
简介:在知识经济时代,企业发展的基础已从传统的有形资产转变为无形资产,主要是知识和能力,并进一步转化为企业的核心能力.企业发展的模式也从过去的不断进行固定资产投资、扩大资源的拥有规模,转变为以核心能力为基础,通过与外部企业合作,充分利用企业的外部资源,实施虚拟经营,推动企业发展.
简介:本文从定义、度量、评价和应用等角度详细梳理了核心通货膨胀的理论脉络。提炼出了基于持续性通货膨胀、基于普遍性通货膨胀以及基于福利损失三种不同的核心通货膨胀定义,归纳了基于这三种不同定义的核心通货膨胀度量方法和评价方法,分析了为什么货币政策应该盯住核心通货膨胀,介绍了核心通货膨胀在各国中央银行货币政策决策中的应用情况。
科学发展观的核心:“以人为本”理念的当代阐释
贵在“营销理念”
高校信息素养与健康素养的内涵探讨
全球竞争新核心
关于核心竞争步
发展理念与专业特色
税务行政合作理念探析
企业核心专利预测研究
BP增强核心投资组合
重塑核心竞争力
“核心期刊”功用异化探析
三大理念的精神
你属于核心层吗?
浅议企业核心竞争力
企业核心竞争力分析
领导者的情绪素养
萧山绿色决战:“渗”理念,早谋划
浅议高校财务管理新理念
企业的核心能力与虚拟经营
核心通货膨胀理论综述