简介：一九九九年本年劳动力市场职业供求的总体特点：

简介：三季度，本市进入劳动力市场的求职人员共221067人，同时，先后有14381家用人单位进入各区县劳动保障部门职业介绍所发布信息招聘各类人员239333人，求人倍率为1．08。

简介：国际金融研究所（IIF）6月1日称，今明两年，国际资本可能将持续流入新兴市场，有关国家将面临进一步的政策压力。该机构预计，2011年流入新兴市场的私人资本净值可能达1．04万亿美元，高于2010年的9898亿美元；

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简介：1月19日，本市东区高校毕业生暨专业人员招聘面试会在市职介中心专业人员介绍所、杨浦区职业介绍所、虹口区职业介绍所同时拉开序幕。

简介：日前召开的劳动关系、劳动仲裁和劳动监察专题工作会议获悉：今年本市在劳动关系方面的基本工作任务和目标为：首先，要进一步形成能进能出用工机制的运行构架，除已经出台的《本市企业实施经济性裁减人员办法》和《关于实施(上海市劳动合同规定)若干问题的通知(二)》以外，

简介：改革开放以来,随着社会主义市场经济的逐步建立,企业的经营方式由生产型过渡到生产经营型再转向资本运营型,这是实现经济增长方式从粗放型向集约型转变,提高企业经济效益的必经之路。回顾我从一个乡镇企业厂长到租赁国有企业、组建企业集

简介：1、本市城镇居民最低生活费补贴标准本市城镇居民最低生活费补贴标准为280元／月。

简介：去年2月8日，是一个深冬的日子。市委党校大礼堂里却是一片热情洋溢——“上海市就业和社会保障工作会议”正在这里隆重举行。市劳动和社会保障局局长祝均一在题为《转变作风奋发有为努力构筑市场化、社会化劳动保障新格局》的报告中总结和回顾了上一年的就业促进工作，在肯定上年工作的基础上，他满怀信心地描绘了2002年工作的蓝图。

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简介：人力资本投资从本质上讲是一种培养人的活动,从其属性上看,属于人类自身的再生产和创造。我国国民十分重视人力资本投资,老百姓有一句执着朴素的语言--砸锅卖铁也要供孩子上学,现代人更知道把"再穷不能穷教育,再苦不能苦孩子"当作真理。如今,科学知识成为"第一生产力",国民望子成龙、盼女成凤的愿

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简介：在延吉一村居委会的墙上醒目地挂着一面锦旗，上书：“关怀备至，希望曙光”八个金光闪闪的大字。这面锦旗是小区里一名曾经有过“前科”(刑满释放)的陈某赠送的。用陈某的话说：“我好不容易找到工作了，吃饭不能忘记种田人。”为此，他特地从第一次拿到的工资中花掉近百元钱定制了一面大锦旗，赠送给热心帮助他找到工作的居委会和就业援助员曹国仙。

简介：当前,乡镇企业如何结合企业实际,抓住有利时机,通过企业兼并推行集团化战略,逐步实现企业经营方式由生产经营型向资本运营型的转变,是乡镇企业实现跨世纪发展的一个重

简介：随着上海商业国际化现代化进程的加快，商业资本如何良性运作，引起商业企业界和理论界的高度重视。但是，对商业人力资本在商业整体资本中勺地位及优化运作问题关注甚少，本文对商业人力资本优化运作问题作一阐述。

简介：人力资本，不是指企业的所有人，而是指两种人：一个是职业经理人，一个是技术创新人。研究人力资本，不外乎是两个方面：一个是激励机制，一个是约束机制。

简介：本市劳动部门职业介绍所在今年1—11月期间共接待求职人员551191人，介绍成功人数155939人，介绍成功率达28．53％，基本实现了年初预定的30％职业介绍成功率的目标。

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简介：相对“投入法”而言，经营者以“绩效定薪酬”模式是有效率的。虽然墨菲(Murphy)等人通过大量实证分析证明，较低的绩效——报酬敏感性与最优契约的正式代理模型的含义并不一致。但事实上，按照目前主流的分析思路，较低的绩效——报酬敏感性才是正常的。而要提高二者之间的敏感性，从而降低企业的委托——代理成本，思路之一就是在企业构建最优契约，实施MBOs或“定额租约”；思路之二就是要把经营者的人力资本价值同企业其他类型人力资本的价值区分开来，并建立相应的敏感机制。