简介：　　摘要：新形势下社会保险档案规范化管理工作存在的问题：一是档案种类繁杂、管理部门多、难度大;二是各方面重视程度不够，经费有限;三是管理人员结构不够科学合理;四是档案管理信息化程度低。社保档案管理部門应高度重视，明确职责，加强规范化管理，并拓展档案管理经费来源，加强档案管理人员的招聘，加强档案信息化管理，才能更好地发挥社保档案应有的作用。

简介：摘要：社会保障的实施对于社保档案管理提出更高要求，这就应在落实各项要求情况下对社保档案管理进行规范化处理，确保社保档案管理在社会保障业务工作中的适应性得以提高。目前社会保障工作中涉及的档案资料比较多，这就应对社保档案管理的特点加以分析，结合某市社保档案管理现状分析现存问题，从社保档案规范化管理角度出发提出相关实施途径，改善社保档案管理面临的影响因素，以此推进社保档案管理规范化开展。

简介：一、档案整理工作中存在的主要问题我国档案整理工作存在一些不足。主要问题有：一是档号不规范、没有目录号、一卷多册现象较多。二是案卷提名不规范、有提名但不能反映主题内容、提名缺少基本要素,甚至没有案卷提名等现象较为普遍。三是大部分案卷缺少卷内目录。四是许多案卷未标页码,导致使用中掉页很难发现。五是组卷混乱现象比较严重。如有按时间组的,也有按职能部门管辖权限组的,还有按文种组卷的。六是案卷厚薄不一,有的一二页纸一文一卷,有的五六百页纸一类一卷。总之,综合性档案馆建馆时间越长,馆藏量越大,存在的类似问题就越明显。

简介：摘要高校档案工作是高等学校重要的基础性工作，所谓基础性工作，就是一项事业发展的根本或起点，对事业发展有支撑作用的工作。本文以其重要性为切入点，分析归纳了规范高校档案工作的意义及目的，探讨了高校档案工作规范化管理创新途径人性化是前提，现代化是手段，制度化是保障，程序化是关键，标准化是依据，信息化是动力。

简介：摘要：档案管理是所有单位管理工作的中的一项重要内容，苏怡在柜上必须采取科学化规范化的方针。采用规范化的方法来实现档案管理的高效化和科学化，从而促进企事业单位的顺利改革。目前，我国档案管理规范化水平不足，档案管理人员和部门需要强化自身工作水平，不断创新档案管理方式，保证档案管理工作有效开展。文章对提高档案管理规范化水平的途径进行分析。

简介：　　摘要：档案管理是所有单位管理工作的中的一项重要内容，苏怡在柜上必须采取科学化规范化的方针。采用规范化的方法来实现档案管理的高效化和科学化，从而促进企事业单位的顺利改革。目前，我国档案管理规范化水平不足，档案管理人员和部门需要强化自身工作水平，不断创新档案管理方式，保证档案管理工作有效开展。文章对提高档案管理规范化水平的途径进行分析。 

简介：摘要档案管理是所有单位管理工作的中的一项重要内容，苏怡在柜上必须采取科学化规范化的方针。采用规范化的方法来实现档案管理的高效化和科学化，从而促进企事业单位的顺利改革。目前，我国档案管理规范化水平不足，档案管理人员和部门需要强化自身工作水平，不断创新档案管理方式，保证档案管理工作有效开展。文章对提高档案管理规范化水平的途径进行分析。

简介：加强档案规范化建设是新时期档案工作的重点,《四川省高等学校档案管理办法》出台以来,对高校档案规范化做出了明确的要求,各高校应充分重视档案工作,进一步加强档案规范化管理。

简介：摘要：在现代城市化发展过程中，房产测绘档案对其各项工作的有效开展具有重要的价值，相关部门需要对其加强重视，确保能够规范化管理房产测绘档案，对其房产归属权进行科学划分，为后续工作的有效开展创造良好条件。本文首先论述房产测绘档案的特点，然后综合探究规范化管理房产测绘档案的具体策略，确保相关单位能够更为全面的整合房产测绘档案，并对其进行科学梳理，使房产测绘档案的应用价值能够得到更为充分的发挥。

简介：摘要：疾病预防控制中心是为人们提供健康服务的重要机构，在疾控中心开展工作的过程中，会产生相应的文书档案，这些文书档案具有十分重要的价值，是各项工作开展的重要依据。以往，针对疾控中心的文书档案管理缺乏重视，并且管理水平有待提升，而要想充分发挥文书档案的重要作用，则需要积极探索规范化管理途径，提升疾控中心文书档案管理水平和效率。

简介：摘要：疾病预防控制中心是为人们提供健康服务的重要机构，在疾控中心开展工作的过程中，会产生相应的文书档案，这些文书档案具有十分重要的价值，是各项工作开展的重要依据。以往，针对疾控中心的文书档案管理缺乏重视，并且管理水平有待提升，而要想充分发挥文书档案的重要作用，则需要积极探索规范化管理途径，提升疾控中心文书档案管理水平和效率。

简介：【摘 要】档案记录了企业日常工作中的点滴，对企业制定经营决策、分析工作中存在的问题等有着重要的价值作用。近年来，随着档案事业的不断发展以及企业自身经营对档案管理要求的不断提高，传统的档案管理方式显得疲惫不堪，档案管理过程中各种问题频发，为此，企业需要对档案管理工作进行优化与规范。档案的规范化管理符合企业的长远需要，同时也是企业档案管理工作发展到一定时期的客观产物。鉴于此：文章将重点分析当前企业档案规范化管理中存在的问题及完善策略，只在更好的助推企业档案的规范化管理发展。  　　【关键词】档案；规范化管理；问题对策  　　当前企业发展中各项工作都在推行规范化管理发展，规范化管理发展是企业管理建设的核心，企业档案管理作为企业管理工作中的一部分，对其推行规范化管理发展是势在必行的。但是，当前很多企业在档案规范化管理建设过程中仍然存在对规范化管理理念认识不全面、档案管理队伍水平有限等诸多问题，这些问题的存在严重阻碍并影响到企业推进档案规范化管理的建设步伐。为此，企业需要找准档案规范化管理中存在的具体问题有哪些，然后一一对其进行有效的解决才行，只有这样才能够保证企业按部就班的开展档案的规范化建设工作。  　　 1 、探讨分析档案规范化管理的必要性及意义  　　 1.1 档案规范化管理是企业档案管理工作稳定发展的客观需要  　　随着时代的发展以及企业内外部经营环境的不断变化，企业原有的档案管理方式逐渐暴露出诸多问题，严重的阻碍了企业档案工作的进一步发展。为此，对档案工作进行有效的创新发展是非常紧迫的。以前，由于企业档案管理的不规范，经常出现档案丢失、损坏等问题。而企业中的档案包括了人事的档案、财务工作档案等等，如果出现丢失问题，那么造成的后果及损失是无法估计的。因此，企业必须要对档案进一步规范，通过规范化的档案管理，可以全面提高企业档案管理流程、档案管理人员能力素质、工作效率等，从而使企业的档案工作更加的高效、规范、科学，有利于保障企业档案管理工作的持续稳定发展。  　　 1.2 档案规范化管理有利于提高企业档案管理人员的能力素质  　　档案管理人员作为企业档案工作的核心与执行者，其能力水平的高低将直接影响档案管理的水平高低。以往，很多企业中之所以在档案管理过程中会出现档案丢失、保存不完善等问题，与档案管理人员能力、意识不足有直接的关系。通过实施档案的规范化管理，有利于企业找到并找准档案管理人员的不足及问题，从而对症下药。而且档案规范化管理对档案管理人员的能力要求更高，无论是出于职业生涯的考虑还是出于工作需要的考虑，档案管理人员都会不断的提高自身的能力素质，以期满足档案规范化管理的需要。所以说档案规范化管理有利于进一步提高企业档案管理队伍水平。引进先进的档案管理系统。新形势下，加快档案管理的信息化转型是新时代赋予我们的新使命。对此，我们应将信息化档案管理与传统档案管理有机结合：一是对纸质档案进行扫描等再加工，形成“原件数字档案”。二是直接以数字模式形成数字信息档案，通过灵活的方式对事业单位的档案资料进行存储管理。三是要增加对档案管理的资金投入，更新硬件设备与软件设备，为档案管理的信息化转型奠定可靠的物质基础。　　

简介：笔者依据及其配套法规,对卫生监督所档案的规范化管理进行了探讨,使其达到科学、规范、实用及便于开发利用之目的.

简介：摘要重大建设项目档案是重点建设项目建设过程中形成的最可靠的原始材料，它具有“不可再生”的特点和“无法替代”的作用。现阶段各级重大工程行政管理部门承担对建设项目的建设项目进行管理，项目建成的同时，大量项目档案同步形成，这些档案在项目建设营运、城市改造、城市建设、维修维护、维权审计等工作中发挥着非常突出的作用。

简介：

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简介：摘要会计基础管理工作主要包括会计机构和会计人员、会计核算、会计监督、内部会计管理制度等，其中，会计档案管理包含在会计核算，是会计机构组织会计人员，依据内部会计管理制度，进行会计核算，生成的凭证、账簿、报表等资料的集合，是为实现会计监督的重要依据，是会计基础管理工作的核心体现。

简介：统计事业的发展，对统计档案的管理工作提出了更高的要求，本文就此加以说明。

简介：摘要：不同类型的事业单位的经费使用、资金流向有着不同的特点，但其稽核工作最重要的目标是促使事业单位的资金使用符合财经纪律和预算管理的要求，而稽核工作质量不高极大地影响了稽核工作目标的实现，本文对此问题进行了分析并提出了相关措施，以供参考。

简介：摘要：近年来，在社会进步与快速发展的影响下，各单位需要提高工作质量及效率的发展，积极全面推进管理工作。因此我们需要对这些资料管理工作的规范性、专业性、严谨性加以保障，并充分结合实际情况和需要来落实档案室管理工作让单位管理效率有所提高，使单位稳定向上的发展。档案室管理是现代社会化急需抓住的重点工作,做好档案室管理是我国档案事业进步和信息化建设的重要部分,更是档案管理方式出现一次新的更好的变革。信息技术提高了档案室管理的效率，同时带来一些问题，需要档案管理者勇敢面对,积极迎接挑战,解决当前档案室管理所遇到的各种问题。本文就目前档案管理的某些问题进行探讨,并根据实际情况提出档案室管理精细化的对策建议。